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昆山劳动合同新5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

注册地：_________________________

经营地址：_________________________

法定代表人/主要负责人：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_________________________

联系电话：_________________________

住址：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

甲方聘用乙方从事的岗位为____________，工作地点为_____________。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。甲方可以根据生产经营需要和岗位职责调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲乙双方应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定。因特殊原因需要加班的，应依法支付加班费或安排调休。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

乙方的工资标准为______元/月（人民币），甲方应按照约定时间足额支付乙方工资。除基本工资外，甲方可以根据乙方的工作表现、业绩等给予相应的奖金、津贴和补贴。甲方可以根据企业经济效益和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供福利待遇。乙方享受法定节假日休息、病假、产假等休假期间的工资待遇按照国家和地方的规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全教育和培训，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度，严禁违章操作。因乙方违反安全操作规程造成的伤害，由乙方承担责任。

七、劳动合同解除和终止

双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除劳动合同和终止劳动关系。合同解除或终止时，甲方应依法支付经济补偿金。具体事项按照国家和地方的规定执行。

八、违约责任

甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。具体违约责任按照国家和地方的规定执行。如因违约造成对方损失的，应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：___________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人或负责人：_____________________________

营业执照注册号：____________________________

组织架构代码：_____________________________

资质证书：______________号，发证机关：_______（盖章）发证日期：_______到期日：_______

资质证书等级及类别：_______（由甲方填写）注册地址与实际经营地址是否一致（由甲方填写）：是□否□登记注册地与实际经营地地址不一致的理由：_____________________________。员工工作手册、公司相关管理制度已经员工知晓确认并严格遵守。如违反相关条款，公司有权追究法律责任。乙方（劳动者）：___________________性别：_______年龄：_______联系电话与户籍所在地不一致需遵守以上情况知晓事项并且公司发放该相关公告公示后以有效通知为准。住址：___________________________________（请填写完整地址）身份证号码：_________________________联系方式：_________________________。乙方根据自身意愿选择甲方作为工作地点和工作单位，并与甲方签订本劳动合同，