22）测试中心安全生产责任制度.doc

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文件编号：

文件编号：

S.C.D/CS-QP-22-2024

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生效日期：2024年1月1日

XXXXX有限公司

一般管理文件

标题：测试中心安全生产责任制度

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XXXXX有限公司

文件编号

S.C.D/CS-QP-22-2024

标题

测试中心安全生产责任制度

1.0目的：

为了加强安全生产管理，确保部门和员工的生命财产不受损失，明确安全生产工作目标与职责，落实安全生产责任，特制定本制度。

2.0范围：

适用于部门所有区域。

3.0职责：

由测试员负责汇报或执行，检测组负责人负责监督检查及制度的执行,主管负责责任分解与确定奖罚,管理组负责奖罚的执行,综合管理负责制度执行情况及跟踪。

4.0具体内容：

4.1实施

4.1.1由主管与检测组负责人签订安全生产责任书，检测组负责人与下属人员再签订相应的安全生产责任书，以建立健全安全生产责任制。签订的责任书一份由部门存档在个人档案中，所有人员必须严格按照签订的责任书要求履行相关的工作职责，确保安全生产管理目标的实现。

4.1.2检测组负责人每月必须对本组的安全生产情况（包括设备安全等）进行一次全面的检查，对检查出来的问题及时制订整改措施并落实，及时反馈贯彻情况。同时布置下阶段的安全防范工作。并于每月3日前上交检查记录(空调品质部测试中心检测组安全生产检查记录表)，对出现的问题和重大事故隐患，及时制订和督促、落实整改措施。对于经常发现的问题应适时进行专项检查，以杜绝类似隐患的再次发生。

4.1.3每月29日由主管组织召开部门安全工作会议，将本月的安全检查情况、整改情况及今后防范工作进行通报与交流，由管理组负责会议资料的整理与归档。

4.1.4由主管负责组织人员在每季度6日前将上一季度安全生产情况、下阶段的安全防范工作布置等材料上报给品质部。

4.1.5测试员应主动发现安全隐患并向上级汇报，并填写“测试中心安全隐患汇报表”，经当班负责人确认后上报主管，由主管或指定人员对该隐患进行责任分解，转责任人进行整改，责任人整改完毕后再转责任分解人进行现场效果确认，最后由主管对该事件的汇报人或整改人进行适当的奖励批示。

4.1.6当发生安全生产事故时，由当班负责人按照流程及时准确报告安全生产事故，不得瞒报、漏报，重大伤亡事故要立即报告，一般伤残事故24小时内报告。事故处理完毕后填写“事故分析报告或职工人身事故登记表”上报办公室，经相关人员审核后上交品质部。

4.2培训

4.2.1每班组在每月召开班组会议时间开展安全生产宣传教育或进行培训，号召或对公司制定的《消防应急救援预案》、《电梯应急救援预案》、《自然灾害应急救援预案》等文件，进行学习并形成记录，以提高从业人员的安全生产意识，提高紧急事故的处理应变能力，于每月1日前将会议或培训记录上交办公室存档。

4.2.2每年度集中组织一次对《中华人民共和国安全生产法》，集团及空调公司有关安全生产的规章、制度、政策指示及公司制定的应急预案的培训，编入年度培训计划并按期组织实施，以提高人员安全生产知识。

4.3监督

4.3.1部门6S小组应监督检测组，在每次检查时必须对安全生产方面进行全面的检查及监督其纠正措施的落实工作，将检查情况及整改情况记录到6S检查记录表单中。

4.3.2主管及相关领导不定期进行巡查,对于发现的安全隐患及时要求相关人员进行整改落实.

5、0考核条例:

序号

处罚事由

负激励/奖励(元)

扣/加分（分）

1

未按制度及时上报相关资料的，每延期一天处罚

20

2

2

下属员工主动积极反馈安全隐患的，视其反馈价值予以奖

10-100

1-10

3

对安全隐患排除或整改有突出贡献的，视其具体情况予以奖

10-100

1-10

4

发生安全生产事故时，未及时汇报或隐瞒不报的，每次处罚

100

10

5

员工未按安全生产操作规程进行违规操作被发现的，每次处罚

20-50

2-5

6

责任区域存在明显安全隐患，而不主动汇报的，每次处罚

20-50

2-5

7

员工未合理节约能源（人走不关灯，不关空调，空调温度不合理等），每次处罚

20

2

备注：

测试中心所有员工分值为100分，员工低于60分给予培训，低于20分留岗查看，低于0分开出处理。