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消防安全网格员管理奖惩制度
第一条总则
为了加强消防安全管理,保障人民群众生命财产安
全,充分发挥网格员在消防安全工作中的作用,根据
《中华人民共和国消防法》、《消防安全责任制实施办
法》等法律法规,制定本制度。
第二条网格员职责
网格员是基层消防安全管理的重要力量,主要职责
如下:
(一)开展消防安全宣传教育,提高居民消防安全
意识;
(二)定期进行消防安全巡查,及时发现和整改火
灾隐患;
(三)协助有关部门开展消防安全检查,确保消防
设施设备完好有效;
(四)及时报告火灾事故,参与火灾扑救和救援工
作;
(五)收集和反馈消防安全信息,为消防管理部门
提供决策依据。
第三条奖惩原则
(一)公平公正:奖惩标准明确,程序公正,确保
网格员公平竞争;
(二)激励与约束并重:通过奖励激励网格员积极
履行职责,同时对违规行为进行约束;
(三)法治与人性化相结合:依法依规进行奖惩,
注重人性化关怀,激发网格员工作积极性。
第四条奖励措施
(一)绩效考核奖励:对年度消防安全工作表现突
出的网格员,给予一定的绩效奖金;
(二)晋升晋级:对在工作中表现优异的网格员,
给予晋升晋级的机会;
(三)表彰荣誉:对在消防安全工作中作出特殊贡
献的网格员,给予表彰和荣誉;
(四)培训学习:对有意愿提高自身消防业务水平
的网格员,提供培训学习机会。
第五条惩罚措施
(一)工作过错:对未按要求履行消防安全职责,
造成火灾隐患的网格员,给予警告或记过处分;
(二)工作失误:对因工作失职导致火灾事故的网
格员,给予记大过或降级处分;
(三)违法违纪:对违反法律法规,涉嫌犯罪的网
格员,依法移交司法机关处理。
第六条奖惩程序
(一)奖励程序:网格员年度工作结束后,由所在
单位进行绩效考核,根据考核结果提出奖励建议,报上
级消防管理部门审批;
(二)惩罚程序:对网格员进行警告、记过、记大
过等处分,由所在单位提出处分建议,报上级消防管理
部门审批;对涉嫌犯罪的网格员,依法移交司法机关处
理。
第七条奖惩实施
(一)奖励实施:奖励金或其他奖励措施在每年的
消防工作总结大会上进行表彰和发放;
(二)惩罚实施:处分决定作出后,应当及时通知
受处分的网格员,并按照有关规定执行。
第八条制度修订
本制度根据消防安全管理工作需要适时修订,修订
后的制度自发布之日起施行。
第九条解释权
本制度的解释权归消防管理部门所有。
第十条生效时间
本制度自发布之日起生效。
的制定和实施,旨在提高网格员在消防安全工作中
的积极性和责任感,确保消防安全工作落到实处。通过
科学的奖惩机制,激发网格员的工作潜力,形成良好的
工作氛围,共同为维护消防安全贡献力量。
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