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消防安全网格员管理奖惩制度

第一条总则

为了加强消防安全管理，保障人民群众生命财产安

全，充分发挥网格员在消防安全工作中的作用，根据

《中华人民共和国消防法》、《消防安全责任制实施办

法》等法律法规，制定本制度。

第二条网格员职责

网格员是基层消防安全管理的重要力量，主要职责

如下：

（一）开展消防安全宣传教育，提高居民消防安全

意识；

（二）定期进行消防安全巡查，及时发现和整改火

灾隐患；

（三）协助有关部门开展消防安全检查，确保消防

设施设备完好有效；

（四）及时报告火灾事故，参与火灾扑救和救援工

作；

（五）收集和反馈消防安全信息，为消防管理部门

提供决策依据。

第三条奖惩原则

（一）公平公正：奖惩标准明确，程序公正，确保

网格员公平竞争；

（二）激励与约束并重：通过奖励激励网格员积极

履行职责，同时对违规行为进行约束；

（三）法治与人性化相结合：依法依规进行奖惩，

注重人性化关怀，激发网格员工作积极性。

第四条奖励措施

（一）绩效考核奖励：对年度消防安全工作表现突

出的网格员，给予一定的绩效奖金；

（二）晋升晋级：对在工作中表现优异的网格员，

给予晋升晋级的机会；

（三）表彰荣誉：对在消防安全工作中作出特殊贡

献的网格员，给予表彰和荣誉；

（四）培训学习：对有意愿提高自身消防业务水平

的网格员，提供培训学习机会。

第五条惩罚措施

（一）工作过错：对未按要求履行消防安全职责，

造成火灾隐患的网格员，给予警告或记过处分；

（二）工作失误：对因工作失职导致火灾事故的网

格员，给予记大过或降级处分；

（三）违法违纪：对违反法律法规，涉嫌犯罪的网

格员，依法移交司法机关处理。

第六条奖惩程序

（一）奖励程序：网格员年度工作结束后，由所在

单位进行绩效考核，根据考核结果提出奖励建议，报上

级消防管理部门审批；

（二）惩罚程序：对网格员进行警告、记过、记大

过等处分，由所在单位提出处分建议，报上级消防管理

部门审批；对涉嫌犯罪的网格员，依法移交司法机关处

理。

第七条奖惩实施

（一）奖励实施：奖励金或其他奖励措施在每年的

消防工作总结大会上进行表彰和发放；

（二）惩罚实施：处分决定作出后，应当及时通知

受处分的网格员，并按照有关规定执行。

第八条制度修订

本制度根据消防安全管理工作需要适时修订，修订

后的制度自发布之日起施行。

第九条解释权

本制度的解释权归消防管理部门所有。

第十条生效时间

本制度自发布之日起生效。

的制定和实施，旨在提高网格员在消防安全工作中

的积极性和责任感，确保消防安全工作落到实处。通过

科学的奖惩机制，激发网格员的工作潜力，形成良好的

工作氛围，共同为维护消防安全贡献力量。