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有限公司股权激励协议范本6篇
篇1
甲方(有限公司):_________________________
乙方(激励对象):_________________________
鉴于甲方为更好地促进公司长期发展,增强内部凝聚力和外部竞争力,决定实施股权激励计划,特制定本协议。为明确双方权益关系,经双方友好协商,达成以下协议条款:
一、协议目的
本协议旨在明确乙方参与甲方股权激励计划的相关事宜,明确双方权益,共同推动公司长期稳定发展。
二、股权激励计划
1.股权激励方式:甲方采用限制性股票方式进行股权激励。
2.股权数量:根据乙方在公司的职位、贡献及业绩,甲方决定授予乙方_____股公司股份。
3.股权激励期限:本协议自签订之日起至_____年_____月_____日止。
三、双方权益与义务
1.甲方权益与义务
(1)甲方有权决定股权激励计划和具体实施方案。
(2)甲方有义务确保乙方在股权激励期间享有公司股份的相关权益。
(3)甲方有权对乙方在股权激励期间的工作表现进行考评,并根据考评结果调整股权激励方案。
2.乙方权益与义务
(1)乙方有权按照本协议享有公司股份的相关权益。
(2)乙方有义务遵守公司规章制度,勤勉尽责地为公司发展作出贡献。
(3)乙方在股权激励期间不得擅自转让、出售所持有的公司股份。
四、股权激励行使条件
1.乙方在股权激励期间需达到以下业绩条件:_________________________。
2.乙方需遵守公司规章制度,无严重违纪违法行为。
3.乙方完成约定的岗位职责和工作任务。
五、股权转让与回购
1.本协议期限届满或双方协商一致解除本协议时,甲方有权根据约定条件回购乙方所持有的公司股份。
2.若乙方在股权激励期间因个人原因离职,甲方有权按照公司规定回购乙方所持有的股份。
3.股权转让与回购的具体事宜,双方另行协商并签订相关协议。
六、违约责任
1.若甲方违反本协议约定,未按照约定实施股权激励计划,应承担违约责任,并赔偿乙方相应损失。
2.若乙方违反本协议约定,擅自转让、出售所持有的公司股份或违反公司规章制度,甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。
七、争议解决
因本协议引起的任何争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(有限公司):_________________________(盖章)
法定代表人:_________________________(签字)
日期:_______年______月______日
乙方(激励对象):_________________________(签字)
日期:_______年______月______日
篇2
甲方(有限公司):_________________________
乙方(激励对象):_________________________
鉴于甲方为激发员工积极性,提高公司业绩,依据国家有关法律法规和公司章程的规定,实行股权激励计划。为明确双方权益关系,特订立本协议。
一、协议目的
本协议旨在明确甲乙双方关于股权激励的相关权利义务,增强乙方对甲方的归属感和责任感,促进双方共同发展。
二、股权激励方式
甲方采取以下方式对乙方进行股权激励:
1.股票期权:甲方赋予乙方在一定期限内,按照约定价格购买公司股份的权利。
2.股权分红:乙方在持有甲方股权期间,享有公司利润分配的权利。
3.其他股权激励方式:_________________________。
三、股权激励计划
1.股权激励计划实施时间:自本协议签订之日起。
2.股权激励计划期限:__________年。
3.乙方需满足的条件:乙方应在甲方持续工作并达到约定业绩目标。
4.股权数量及分配方式:根据乙方岗位、贡献及业绩情况,确定乙方获得的股权数量及分配方式。
5.股权行使价格及调整机制:约定股权行使价格,并根据公司实际情况调整。
四、双方权利和义务
1.甲方的权利和义务:
(1)甲方有权根据公司实际情况调整股权激励计划。
(2)甲方有义务按照约定
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