- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
办公室文员劳务合同8篇
篇1
甲方(单位名称):___________________________
乙方(受雇员工):___________________________
根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方雇佣乙方从事办公室文员工作事宜达成以下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方指定的办公室担任文员工作。
2.乙方的主要工作职责包括但不限于:文件资料管理、日常行政事务、接待来访、会议安排、物品采购等。
三、工作时间与休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如工作需要,需配合甲方的加班安排。
2.乙方享有国家法定的节假日休息及年假。具体休假事宜按照甲方相关规定执行。
四、薪资及福利待遇
1.乙方的基本工资为____元/月。
2.甲方根据经营情况及乙方的贡献,可给予乙方奖金及其他福利待遇。
3.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、必威体育官网网址义务
1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,对在工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等予以必威体育官网网址。
2.乙方不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方。
六、违约责任
1.如乙方违反本合同的任何条款,甲方有权终止本合同并追究乙方的法律责任。
2.如甲方未按本合同约定支付薪资或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方改正并支付相应的赔偿。
七、合同解除与终止
1.本合同可在双方协商一致的情况下提前解除。
2.乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可立即解除合同并追究相关责任:严重违反甲方规定的;泄露甲方商业机密的;因乙方原因导致甲方重大损失的。
3.合同期满或双方协商一致解除合同,乙方需按照甲方的规定办理离职手续。
八、其他约定
1.本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。
篇2
甲方(单位名称):____________________
乙方(受聘员工):____________________
根据中华人民共和国相关法律规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就乙方在甲方担任办公室文员事宜,达成以下劳务合同协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点
1.乙方担任甲方的办公室文员,负责处理办公室的日常工作,包括但不限于文件处理、资料整理、会议安排等。
2.工作地点在甲方的办公场所。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方实际情况安排。
2.乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳务报酬
1.甲方按月支付乙方的劳务报酬,具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。
2.甲方按照相关政策法规为乙方缴纳社会保险。
五、保险及福利
1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享有甲方规定的员工福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。
3.甲方负责为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境。
七、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方违反甲方规定的,甲方有权按照相关规定进行处理。
八、必威体育官网网址条款
1.乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
2.乙方在离职后,仍应继续履行必威体育官网网址义务。
九、合同的变更、解除和终止
1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
2.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
十、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
十一、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
篇3
甲方(单位名称):____________________
乙方(受聘员工):__________________
您可能关注的文档
最近下载
- 工作疏忽大意深刻失职检讨书5000字.doc
- 无处不生活 无处不教育——“生活即教育”思想在小学语文课堂中的渗透 论文.docx
- 2021年全国中小学生天文知识竞赛试题库(一).pdf
- 部编版语文五年级上册第六单元习作《我想对您说》课件.pptx VIP
- 整式的乘法与因式分解单元教学设计.docx VIP
- 2024年中考语文专项复习 现代文阅读知识点.pptx VIP
- 2024年山东日照市事业单位招聘考试(市属+各县区)【综合基础知识500题】高频考点模拟试题及参考答案解析.docx
- 2024新人音版初中七级音乐上册《第五单元 草原牧歌》大单元整体教学设计.docx
- 中国隐形眼镜品牌及广告概述.ppt
- 初中作文指导:一多用(材料的移花接木法).ppt VIP
文档评论(0)