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小企业试用期劳动合同书（30篇）
小企业试用期劳动合同书（通用30篇）
小企业试用期劳动合同书篇1
甲方：___________________________
乙方：身份证号:
根据国家劳动管理定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙
方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试
用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限试用期为个月，自年
月0至年月日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作
岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为元含（养老、医疗、
住房公积金）试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，
签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务
1.甲方的权利
a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项章制度;
b.在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业章制度，甲
方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情
节严重的追究法律责任；
C.试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外
事故，乙方自行负责；
2.甲方的义务
a.为乙方提供必要的工作条件；
b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司章制度的教育
和培训；
五、乙方的基本权利和义务
1.乙方的权利
a.享有国家法律法赋予的一切公民权利；
b.享有公司章制度定可以享有的福利待遇的权利；
c.试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终
止试用合同；
2.乙方的义务
a.遵守国家法律法、当地政府定的公民义务；
b.遵守公司的各项章制度、员工手册、行为范的义务；
c.维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务
a.试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，
甲方有权提前解除本合同;
b.乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳
动合同；
七、乙方的其他权利、义务
a.试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；
b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；
c.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，
经甲乙双方签章生效。
甲方：盖（章）_______________
法定代表人签字：
乙方：盖（章）签字：
签约日期：___________________签约地点：
小企业试用期劳动合同书篇2
求职者在面试成功后，并不意味者上于用人单位确定下来雇
佣关系，通常还会有一段时间的试用期，这个试用期的长短并不统
一，这个可以从《劳动合同法》看试用期长短，并保证试用期长短
与签订的劳动合同期限相适应。
试用期长短应如何掌握
根据劳动部《关于实行劳动合同制有关问题的通知》，劳动合
同期限在6个月以下的，试用期不得超过15天；劳动合同期限在6
个月以上1年以下的，试用期不得超过30天；劳动合同期
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