2022-2023学年安徽省宿州市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案).pdfVIP

2022-2023学年安徽省宿州市统招专升本管

理学自考模拟考试(含答案)

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(20题)

1.通过报酬、晋升、工作表彰等手段对他人施加的一种权力是（）

A.奖励权力B.合法权力C.专家权力D.强制权力

2.目标管理在实践中普遍受到重视，以下对目标管理的描述不正确的是

（）

A.通过使管理人员制定目标及其完成目标的时间帮助计划工作的开展

B.使员工了解到他们的工作完成状况，直接关系到组织目标的实现

C.管理者无须向下级详细解释、说明目标管理的理念、制定目标的程序

和目标管理的好处

D.为员工提供了明确的行动目标、自主工作和创新的组织氛围以及明确

的奖惩标准

3.下列不属于实践中计划组织实施行之有效的主要方法的是（）

A.滚动计划法B.决策树法C.网络计划技术D.目标管理法

4.进行控制时，首先要建立标准，关于建立标准，下列说法中哪一种有

问题（）

A.标准应考虑实际可能B.标准应考虑实施成本C.标准应该越高越好

D.标准应考虑顾客需求

5.韦伯认为理想组织形式的基础是（）

A.传统式权威B.理性—合法的权威C.个人崇拜式权威D.现代法治权

威

6.用于听取专家对某一问题意见的集体决策方法是（）

A.头脑风暴法B.销售人员讨论法C.德尔菲技术D.名义小组技术

7.人际关系学说认为，工人是（）

A.经济人B.自我实现人C.社会人D.复杂人

8.要素组合的创新主要是从（）分析了人、机、料各种结合方式的改进

和更新

A.技术角度B.社会经济角度C.产品更新角度D.生产流程角度

9.梅奥对其领导的霍桑实验进行了总结，阐述了与古典管理理论不同的

观点——人际关系学说。下列不属于梅奥人际关系学说内容的是（）

A.能力和工作相适应B.工人是社会人C.企业中存在着非正式组织D.

生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系

10.天天广告公司是一家大型广告公司，业务包括广告策划、制作和发行，

考虑到一个电视广告设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合

成、制作等专业的合作才能完成。下列何种组织结构能最好的支撑佛光

公司的业务要求（）

A.直线制B.矩阵制C.职能制D.事业部制

11.张三将任务进行分解，用图形显示各项工作的关系，绘制成了网络图，

之后便依据网络图进行控制。请问这种编制计划的方法被称为（）

A.目标管理法B.滚动计划法C.甘特图D.计划评审技术

12.控制过程实质上就是一个（）

A.信息传递过程B.信息反馈过程C.信息加工过程D.信息输出过程

13.提出有效的领导者既要帮助下属充分理解工作目标，又要指明实现目

标所遵循的路径的学者是（）

A.罗伯特·豪斯B.保罗·赫塞C.肯尼斯·布兰查德D.R.李克特

14.关于组织冲突的避免，说法不正确的是（）

A.对于非正式组织来讲，首先有认识到非正式组织存在的必要性和客观

性

B.对于直线与参谋应该首先明确必要的职权关系

C.对于委员会，应注意委员会人选的理论和实践背景

D.冲突是组织内部的事，信息反馈会浪费时间

15.组织结构设计的本质是（）

A.权责利关系B.企业目标C.分工合作关系D.职位

16.关于不确定型决策，以下理解错误的是（）

A.库存决策、设备更新决策，属于不确定型决策

B.决策者在客观自然状态完全不能确定的情况下进行的决策

C.不确定型决策取决于决策者的主观判断和实际经验

D.不确定型决策不能确定事情发生的概率

17.把决策分为集体决策与个人决策是根据决策的（）划分的

A.重要性B.主体C.起点D.环境因素的可控程度

18.需要层次论认为，生理需要是人的（）

A.最底层需要B.最高层需要C.中层需要D.高层需要

19.按照生产、财务管理、营销、人事、研发等基本活动相似或技能相似

的要求，分类设立专门的管理部门属于（）

A.地域部门化B.职能部门化C.顾客部门化D.产品或服务部门化

20.以下关于非正式沟通的选项错误的是（）

A.信息交流速度快B.信息容易失真C.信息较为准确D.沟通效率较高

二、填空题(10题)

21.把决策分为：程序化决策、非程序化决策，其划分依据是____

22.预算的实质是用____为企业各部门的各项活动编制计划

23.迄今为止，质量管理和控制已经经历了三个阶段，即____

24.从危机涉及领域的宽泛分类，可以将企业危机分为