果园工人合同8篇.docx

果园工人合同8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事果园工作事宜，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方在甲方的果园从事以下工作：____________________（具体工作内容）。

2.工作地点：____________________省____________________市____________________县（区）____________________果园。

二、合同期限及工作时间

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排按照甲方通知。

三、工资待遇及支付方式

1.乙方的基本工资为人民币______元/月，具体工资待遇根据乙方的工作表现及甲方规定进行调整。

2.甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得拖欠。

3.工资支付方式：____________________（如月薪、日薪等）。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害得到保障。

2.除基本工资外，乙方享有国家规定的各项福利待遇。

3.甲方应关注乙方的劳动保护，提供必要的工作条件及安全设施。

五、双方权利义务

1.甲方有权对乙方的工作进行安排、指导及考核，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保证工作质量。

3.甲乙双方应共同遵守国家法律法规及政策，维护双方的合法权益。

4.乙方有权获得约定的工资待遇，享有休息、休假等权利。

5.甲方应按时支付乙方工资，为乙方提供良好的工作环境和条件。

六、违约责任

1.甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若乙方在工作中出现严重失误，给甲方造成重大损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.甲方未按约定支付乙方工资或未履行其他约定义务，应承担违约责任。

七、合同解除与终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在合同期限内不得擅自离职，如有特殊情况需提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可离职。

3.本合同到期，如双方不再续签，则合同自动终止。

八、争议解决

本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

_____________。（其他需要在合同中明确的事项）??

篇2

甲方（雇主）：__________________

乙方（雇员）：__________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的果园从事_____________工作。

2.工作地点：___________________________。

二、工作时间和休假

1.工作时间：每天工作八小时，具体工作时间由甲方根据季节和实际情况安排。

2.休假：乙方享有国家法定的节假日休息，具体休假安排由甲方根据国家法律规定和公司制度决定。

三、劳动报酬及支付方式

1.乙方的基本工资为________元/月。

2.甲方根据乙方的岗位表现、工作效率及果园效益情况，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金或罚款。

3.甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

3.甲方应关注乙方的身体健康，提供必要的工作条件和安全防护措施。

五、劳动纪律及违约责任

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.如乙方违反劳动纪律或工作规程，甲方有权按照公司制度和法律法规的规定进行处理。

3.甲乙双方因违反本合同约定的义务或职责，应承担违约责任，并支付违约金。

六、合同期限及终止条件