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题目TD集团培训体系研究
摘要
随着经济的逐渐发展,在当前知识经济时代背景下,人力资源成为企业最为重要的资源,而企业培训则是投资人力资源的重要方式。因此在企业发展过程中,如何保证人力资源培训的科学性和计划性,是企业急需解决的重要问题。企业只有通过高效的员工培训,才能不断提升员工的综合技术水平,才能适应时代发展的脚步。因此建立完善的员工培训体系成为企业发展的重中之重,只有这样才能保证企业时刻适应时代发展,从而为企业长远发展打下坚实基础。
本文在研究过程中确定研究对象为TD集团,通过深度剖析集团当前建立的员工培训体系,探究当前员工培训体系中存在的问题,并对如何解决
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