医院统计人员工作职责.pdfVIP

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1.统计学和医院统计概念

统计学是运用概率论和数理统计的原理、方法、研究数

字资料的采集、整理、分析、判断，从而掌握事物客观规律

的学科是，是认识社会和自然现象数量特征的重要工具。正

确的统计分析能够匡助人们正确认识客观事物的规律性，做

到胸中有数，有的放矢地开展工作，提高工作质量。医院统

计是运用统计学的原理和方法，准确、及时、系统、全面地

反映医院工作数、质量效果的活动。为医院管理者了解情况、

作出决策、指导工作、制定和检查计划执行情况提供统计依

据。

2.医院统计工作的性质和作用

医院统计是卫生服务统计的重要组成部份，其宗旨是为

医院科学管理服务。长期实践证明，医院惟独依靠统计手段，

才干真正实现管理的科学化和定量化。医院统计是在采集和

整理有关统计信息的基础上，运用统计学理论和方法，反映

医院疾病防治工作情况，描述医院医疗服务活动的内在规

律，分析和评价医疗服务质量和效益，指出医疗服务工作存

在的问题，并提出改进措施。

医院统计为医院领导贯彻执行党的卫生工作方针政策，

制定和检查医疗工作计划，合理地分配和利用医疗卫生资

源，不断提高医疗服务的社会效益和经济效益，深入开展医

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院教学和科研工作，不仅起到信息服务作用，而且起到咨询

和监督作用。

3.医院统计工作的主要任务

(1)认真学习、贯彻党的卫生工作方针政策，严格执行

《中华人民共和国统计法》、卫生统计工作制度和卫生统计

报表制度。准确、及时、全面地执行上级卫生行政部门布置

的医院统计调查任务，为上级卫生行政部门掌握医疗服务和

卫生资源利用情况，了解医疗服务的社会效益、军事效益和

经济效益，提高医院宏观管理水平，提供科学的依据。

(2)为医院领导总结和检查工作，掌握各科室工作进度，

制定医疗工作计划，提高医疗质量和效益，改善医院管理，

提供以医疗服务为主的各项工作的综合统计信息。

(3)运用统计理论和方法，观察和研究人群中各类疾病

的发生、发展、变化及分布规律，为医疗、预防、保舰教学

和科研工作提供数据。

(4)利用现成医院统计资料，开展统计分析，进行定期

或者不定期的专题调查，写出专题调查报告，实行统计咨

询与统计监督。

(5)将采集到的各科室工作数质量指标，经过整理分析，

定期或者不定期地系统地反馈到科室，使科室既能了解自己

完成工作的情况，又可横向对照。

4.医院统计机构的设置、人员编制和职责

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医院统计是医院信息系统的要素之一，它应设置在医院

信息部门中(如信息科)。国家卫生部《关于贯彻执行国务院

关于加强统计工作充实统计机构的决定的通知》中规定的

“300张床位以上和设有研究所的300张床位以下的各类医

院，配备专职统计人员2~4人。未设研究所的300张床位

以下的各类医院应配备兼职统计人员1~2人(不包括病案管

理人员)”。

医院统计人员的职责包括：①负责医院各种统计资料的

采集登记、整理、分类和保管。②催促各科室做好医疗登记、

统计并赋予指导和匡助。③定期进行医疗工作效率和医疗质

量的统计分析，并向领导汇报。④根据上级规定，及时做好

各种统计，核对准确、完整，经院领导审签后按时上报。⑤

汇集保管有关医学统计资料。⑥负责全院医疗、护理表格的

印刷、保管和分发工作，并时常了解科室使用情况和意见。

5.医院统计工作法规、制度和要求

《中华人民共和国统计法》规定，为了保障统计资料的

准确性、客观性和科学性，各级统计部门、各行各业必须认

真贯彻执行统计法规，对虚报、瞒报、伪造、篡改统计数字

者，一定要依法严肃处理。

为了保证