航天科工用工合同7篇.docxVIP

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航天科工用工合同7篇

篇1

甲方(用人单位):中国航天科工集团有限公司

地址:_____________________________

联系方式:_________________________

乙方(员工):_____________________

性别:_____________________________

身份证号码:_______________________

住址:_____________________________

联系方式:_________________________

鉴于甲乙双方愿意根据中华人民共和国有关法律、法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,特订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为_____________________。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

3.乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制,乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。

2.乙方享有法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。具体按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为____元/月,具体按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方每月以货币形式支付乙方的工资,不得无故拖欠。

3.甲方根据企业的经营状况、政府发布的工资指导线、物价等因素,合理调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方的员工福利,如年终奖、节日福利等。具体按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动防护设施。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全生产操作规程。

3.甲方应定期对乙方进行健康检查,发现乙方存在健康问题,应及时安排治疗。对于从事有职业危害作业的劳动者,甲方应按国家规定进行健康检查并建立健康档案。

七、必威体育官网网址条款和竞业限制条款

篇2

甲方(用工单位):航天科工集团

乙方(员工):__________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求,认真履行所担任的职位,完成工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点,如有变动,甲方应提前通知乙方。

二、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间,乙方应遵守甲方的考勤制度。

2.甲方保证乙方享有法定节假日、带薪年假等休息权利。

三、劳动报酬与福利

1.甲方按照国家的有关规定和内部制度,根据乙方的工作岗位和绩效表现,支付乙方的劳动报酬。

2.甲方根据经营状况,为乙方提供必要的劳动保护、福利待遇。

四、保险与福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在劳动合同期限内,享有甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方在劳动合同期限内及离职后,应履行对甲方的必威体育官网网址义务,不得泄露甲方的商业秘密。

六、合同的变更、解除与终止

1.双方协商一致,可以变更或解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。

七、违约责任

1.甲乙双方任意一方违反本合同约定的,应当承担违约责任,赔偿因违约给对方造成的损失。

2.乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担由此给甲方造成的损失。

八、其他约定事项

_____________(根据具体情况填写相关内容)

九、争议解决方式:因本合同引起的争

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