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2024年运输安全生产标准化考核制度

(一)考核目的

为进一步推动专业安全生产工作，构建安全管理长效机制，提高

运输专业安全管理水平，促进矿区稳定和谐发展，特制定本办法。

(二)安全生产标准化等级划分

一级：得分____分以上。

二级：得分85以上。

三级：得分____分以上。

其它情况下，单位安全生产标准化不达标。

前提条件：单位杜绝死亡事故和一级非伤亡事故。

(三)考核办法

1、每月按照七个单项标准进行检查评定和考核。各采掘巷道运输

设备完好率和管理资料每月检查一次。

2、月底进行综合评定，按奖罚制度认真落实。

(四)计分办法

1、安全生产标准化得分＝月度综合得分－事故扣分－停止作业扣

分。

2、事故考核办法

发生一人运输责任死亡事故，取消月度评比资格，季度内月度安

全生产标准化均降一级；每发生一次重大运输责任事故或运输重伤事

故，取消月度评比资格；月度发生运输重伤事故或重大运输事故____

次及以上，季度内安全生产标准化降一级。

3、其它扣分

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单位发生重伤扣____分；发生轻伤扣____分；被集团公司等上级

部门停止作业一次扣____分，下一份事故隐患卡扣____分。

4、缺项计分办法

检查得分＝(实得分____100)/(100-缺项标准分)

(五)考核范围

单项考核共分七个单项，每个单项满分为____分。前四项分别为

运输巷道和硐室、运输线路、运输设备、运输设施安全生产标准，达

到____分为合格；后三项达到____分为合格；重大事故隐患一项不合

格即视为不合格。巷道考核范围：轨道大巷、301采区轨道巷、掘进工

作面、采煤工作面及清撒斜巷内所有巷道、运输线路、运输设备及设

施。

(六)相关要求

1、专业根据矿井的运输情况，对运输区域进行划分，将专业管理

责任落实到每一个专业管理人员。

2、专业管理人员严格按照旬检查、月验收的制度，对本管辖区

范围内的主巷、采区轨道、运输巷道进行检查，并在每月底进行各单

位运输生产现场的综合考评。

3、专业管理人员日常检查问题，必须及时以下整改通知单的形

式，落实责任单位和责任人进行处理，月底将检查罚款汇总报经营管

理部落实，月度检查评定得分情况必须有书面资料，上报生产技术部

汇总。

4、专业管理人员对各单位运输现场的质量检查、验收、考评情

况，必须依据集团公司下发的《运输安全生产标准化检查及评分标

准》进行考核，不得营私舞弊，对违规人员严肃处理。

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5、机电科长对专业管理人员的月度验收和综合评定工作监督负

责，保证专业检查评定的公平、公正。

6、安全生产标准化在上级检查中每扣一分，对责任单位罚款____

元。

7、运输安全生产标准化处罚规定(见附表)。

2024年运输安全生产标准化考核制度（二）

____年运输安全生产标准化考核制度

第一章总则

第一条为了提高运输行业的安全生产管理水平，保障人民群众出

行安全，根据国家相关法律法规和政策要求，制定本考核制度。

第二条本考核制度适用于所有从事运输行业的企事业单位和个体

经营者。

第三条考核目标：建立科学、严格的运输安全生产管理制度，提

高运输安全生产标准化水平。

第二章考核内容

第四条考核内容包括但不限于以下几个方面：

1.安全管理：包括制定、执行安全生产责任制，建立安全管理制

度，进行安全教育培训等。

2.运输工具：包括车辆、船舶、飞机等运输工具的安全状况和维

护保养情况等。

3.驾驶员、船员等从业人员：包括从业人员的从业资质、岗位培

训、安全意识等情况。

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4.运输线路和场站：包括运输线路的规划、建设、安全设施和场

站的管理等情况。

5.运输过程中的安全措施：包括安全装备的配置、运输过程中的

安全监控和应急处理等情况。