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企业节后复产复工防控防疫工作方案

一、方案目标与范围

1.1目标

为确保企业在节后复产复工过程中的安全与顺利，制定本防控防疫工作方案，确保员工健康，降低疫情传播风险，维护企业正常运营。

1.2范围

本方案适用于企业所有部门和员工，包括现场作业人员、办公室员工及外来访客。

二、组织现状与需求分析

2.1组织现状

经过节假日，员工的流动性增大，外部环境的疫情风险仍然存在，企业面临复工复产带来的健康安全挑战。

2.2需求分析

-员工健康状况监测

-工作环境的卫生清洁

-防疫物资的准备和管理

-员工的防疫知识培训

-应急预案的制定与演练

三、实施步骤与操作指南

3.1健康监测

3.1.1员工入厂健康检查

-每日体温检测：所有员工入厂前，必须进行体温测量，体温超过37.3℃的员工不得入内，须进行进一步检查。

-健康申报：员工需如实填写健康申报表，内容包括近期旅行史、接触史及健康状况。

3.1.2访客管理

-所有外来访客必须进行健康信息登记，需出示健康码及行程码。

-访客入场前须接受体温监测，体温正常后方可进入。

3.2工作环境卫生管理

3.2.1定期消毒

-办公区：每日消毒一次，重点区域包括门把手、电梯按钮、公共设施等。

-生产区：每班次结束后进行全面消毒，确保生产环境的清洁。

3.2.2通风管理

-办公室及生产区域应保持良好通风，确保空气流通。

3.3防疫物资管理

3.3.1物资准备

-企业需准备足够的防疫物资，包括口罩、消毒液、体温计、手套等，确保每位员工在工作期间均能使用。

3.3.2物资发放

-每位员工入厂时发放口罩，按需补充消毒液，确保物资的正常使用。

3.4员工培训

3.4.1防疫知识培训

-定期组织在线或线下培训，内容包括防疫知识、健康习惯、应急处理等，提高员工的防疫意识。

3.4.2制定防疫手册

-编写《企业防疫手册》，向员工发放，确保员工了解防疫的基本要求和应对措施。

3.5应急预案

3.5.1应急处理流程

-一旦发现员工体温异常或疑似感染，立即启动应急预案，隔离该员工并通知卫生部门进行处理。

-进行全面消毒并对接触过的员工进行健康追踪。

3.5.2演练与评估

-定期进行应急演练，确保员工熟悉应急流程，提高应对突发状况的能力。

四、执行与监督

4.1责任分配

-各部门负责人负责本部门的防疫工作落实，确保方案执行到位。

-设立专门的疫情防控小组，负责方案的监督与检查。

4.2定期评估

-每月对防疫工作进行评估，收集员工意见，改进防疫措施。

4.3反馈与改进

-建立反馈机制，鼓励员工提出防疫工作中的问题与建议，及时改进方案。

五、成本效益分析

5.1物资成本

-预计防疫物资的采购成本约为每月5000元，涵盖口罩、消毒液等。

5.2人力成本

-设立专门的疫情防控小组，预计每月增加人力成本约3000元。

5.3整体效益

-通过有效的防疫措施，降低员工感染风险，确保企业正常运营，预计每月可避免因疫情导致的生产损失约20000元。

六、总结

本方案旨在通过科学合理的防控措施，确保企业在节后复产复工中的健康安全，维护员工的身体健康与企业的正常运作。通过健康监测、环境卫生管理、物资准备、员工培训及应急预案的实施，确保方案的有效性与可持续性。希望全体员工共同努力，共同打造安全、健康的工作环境。