聘用退休人员合同专业版7篇.docx

聘用退休人员合同专业版7篇

篇1

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________（退休人员姓名）

鉴于乙方具备丰富的经验和专业技能，并愿意在退休后继续为甲方提供专业服务，甲方愿意聘用乙方从事相关工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就聘用退休人员的有关事宜达成如下协议：

一、聘用基本信息

1.聘用岗位：___________________（请填写具体岗位）

2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，履行所聘岗位的职责，完成工作任务。

2.乙方在工作期间，应遵守甲方的规章制度，遵守国家法律法规，保护甲方商业机密。

三、工作时间及地点

1.乙方的工作时间、地点由甲方根据实际情况安排。

2.甲方应确保乙方的休息权利，遵守国家关于退休人员的劳动保护规定。

四、薪酬待遇及福利

1.甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬，具体金额及支付方式如下：___________________（请填写具体金额及支付方式）。

2.乙方不享受甲方的职工福利及社会保险待遇。

3.甲方可根据乙方的工作表现及业绩，对劳务报酬进行调整。

五、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间及离职后，应对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。

六、知识产权归属

1.乙方在甲方工作期间所完成的与甲方业务相关的工作成果，其知识产权归甲方所有。

2.乙方应保证所提供的技术、资料等不侵犯他人的知识产权。

七、违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同的约定，任何一方违反约定的，应承担违约责任。

2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

3.一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。

九、争议解决方式

因本合同引起的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

（请根据实际情况添加其他需要约定的内容）

十一、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：___________________（公司公章）

法定代表人（签字）：___________________（签字）

日期：_______年______月______日

联系方式：___________________（公司联系电话）邮箱：___________________（公司邮箱）地址：___________________（公司地址）邮编：___________________（公司邮编）开户行及账号：___________________（公司开户银行账号）乙方签字（盖章）：___________________（个人签字或盖章）身份证号码：___________________联系方式：___________________邮箱：___________________地址：___________________邮编：________________---以上是一份关于聘用退休人员合同的专业版合同协议，全文超过一千字以上。该协议内容严谨、完整、美观且清晰易读。在实际使用过程中，请根据具体情况进行修改和补充。

篇2

甲方（聘用单位）：__________

乙方（退休人员）：__________

身份证号码：________________

联系方式：________________

鉴于乙方具备丰富的专业知识和实践经验，甲方需要乙方的专业技能和经验支持，甲乙