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医疗卫生单位党务公开工作实践与成效

医疗卫生单位党务公开工作，有与其他单位不同的着特殊性，江苏省常熟

市第三人民医院党总支经过一年来的实践，探索了持公开公正和注重实效原则，

明确公开内容和形式，规范公开程序和时限，把党务公开与院务公开有机结合，

并创新公开形式和内容，取得了一些成效，获得了2012年市级党务公开示范点

荣誉称号，其经验值得大家借鉴。

标签：党务公开实践成效

为了进一步发扬党内民主，加强党内监督，促进党风廉政建设。根据十八大

提出的“完善党务公开”和“加强党内监督”，健全党内情况通报制度，及时公布党

内信息，畅通党内信息上下互通渠道，保障党员的知情权、参与权、选举权、表

达权、监督权，“让权力在阳光下运行”。因此，推进党务公开有着重要的意义

[1]。我院党总支于2012年开展争创党务公开示范点工作，取得了一些成绩，现

将一年来推行医院党务公开工作的实践与成效总结如下：

一、医疗卫生单位党务公开工作实践：

（一）、建立组织构架，制定实施方案，确保工作有序开展

为了确保党务公开工作的顺利进行，党总支把党务公开工作列为重点工作之

一。制定了《常熟市第三人民医院关于党务公开工作的实施方案》、《常熟市第三

人民医院党务公开管理办法（试行）》和《常熟市第三人民医院党务公开责任追

究制度》等制度，成立了党总支书记、院长为组长、党总支副书记为副组长以及

总支委员、办公室人员为组员的党务公开领导小组。下设党务公开工作小组，工

作小组设在党政办，落实党务公开领导小组布置的具体工作。

（二）、立足医院现状，注重宣传教育，积极营造良好氛围

党总支将党务公开工作与党风廉政建设工作结合，作为医院党建工作的重要

内容来抓。结合我院工作实际，通过多种形式层层推行、宣传，积极营造良好的

工作氛围：一是在方案制定前，以各党支部为单位在公开内容上征求广大党员的

意见和建议，并在此基础上不断修改完善工作方案。二是在院周会、职工代表大

会、党员大会、支部组织生活会等多层面进行宣传教育，把我院实施党务公开的

原则、内容、程序、时限和方式步骤向广大党员职工进行宣传、动员和部署。使

党员和职工对此项工作有了全面、深入地的了解，进一步增强党员职工共同来推

进我院党组织民主建设的使命感。

（三）、突出重点内容，有序推出公开，推进医院党建工作

在具体实施过程中我们注重党务公开与加强党的基层组织年建设相结合，与

调动广大职工群众工作积极性，与增强医院民主管理相结合。

一是坚持公开公正和注重实效原则。按照国家宪法、法律、法规以及党章和

其他党内法规要求，结合实际，从广大党员、干部群众关注的热点、难点问题真

实公正地依法依纪进行相关内容公开，力争做到党务公开的针对性和实效性。

二是明确公开内容和形式。根据党务公开的要求，把党的思想、组织、作风、

制度建设等作为公开的主要内容。医院通过公开栏、内部局域网、心灵120网站、

院周会、每月院务会、党员组织生活會、党员大会、职代会、科室晨会、文件通

知、党总支委员联系各个党支部等形式作为党务公开的主要形式，而且不同的内

容采取不同的公开形式，坚持因地制宜、灵活多样、简便实用，最大限度扩大党

务公开覆盖面，提高党员群众的参与率。如对党内奖惩情况、党员民主评议情况、

党总支民主生活会及整改情况、党组织选举情况、新党员的发展、党总支阶段工

作重点、创先争优活动等适宜在党内公开的，我们通过党内有关会议、文件通知、

工作通报、宣传栏、党员组织生活会等形式进行公开；党政年度工作总结和计划、

科研工作进度及完成情况、各类先进集体、先进个人评比及表彰情况、年度党建

主题活动安排、领导班子成员分工、工作职责、贯彻落实党风廉政建设情况、精

神文明创建计划及成果等适宜向全社会公开的，我们通过电子显示屏、新闻媒体、

互联网站、文件下发等形式进行公开。

三是我们整合公开资源，把党务公开与院务公开有机结合、统筹考虑。如干

部选拔任用、先进评选、领导干部执行规定和重大事项报告情况、领导干部述职

述廉情况一直是党员、干部群众关注的热点，为此党总支始终把这些问题既作为

院务公开的内容，也作为党务公开的重要内容，利用医院内网、公开栏、中层干

部会、职代会等形式做到事前方案、程序公开；事中步骤、操作公开；事后结果、

结论公开，真正实现党务工作民主化、透明化。近几年医院坚持中层干部竞聘上

岗，择优录取，近年通过个人自荐答辩、群众测评、小组考评、组织审核等竞争

上岗程序，又有