关于厦门劳动合同范本6篇.docx

关于厦门劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

单位性质：_________________________

法定代表人或主要负责人：_________________________

地址：_________________________

乙方（劳动者）：_____________________

性别：_________________________

出生年月：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的有关规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿协商，就乙方在甲方工作时之相关事宜共同签订本合同，并共同遵守以下条款：

一、劳动合同期限

（一）合同期限为下列类型之一（由甲乙双方选择确定）：长期固定期限劳动用工合同（或长期无固定期限的劳动用工合同）。本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止（或本劳动合同无固定期限）。其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止。试用期包含在合同期限内。合同期内依法实行正常的工时制度。若甲乙双方另有约定的，应约定具体执行内容。试用期届满后乙方继续在甲方工作的双方继续签订正式劳动合同。如试用期考核不合格甲方有权拒绝聘用乙方继续工作。考核不合格的依据双方共同认定的客观标准予以确定等。具体由甲乙双方共同协商。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

注册地：__________________________________

乙方（员工）：____________________________

住址：__________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。乙方应积极履行岗位职责，遵守甲方的相关规章制度。

第三条：乙方的工作地点为_________________________。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制或其他工作制。乙方应按照甲方的工作安排和工作需要按时上下班。

第五条：甲方应按照国家有关规定确保乙方的休息休假权益。

四、劳动报酬

第六条：乙方的基本工资标准为____元/月，具体薪资结构按照甲方的薪酬制度执行。甲方有权根据乙方的表现和工作业绩调整乙方的工资水平。

第七条：甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资，如遇节假日或休息日则提前或顺延支付。

五、社会保险及其他福利待遇

第八条：甲乙双方应按照国家及地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理相关社会保险手续。

第九条：乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工旅游、节日福利等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

第十一条：乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动防护用品。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第十二条：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更本合同应当采用书面形式。变更后的本合同自双方签字盖章之日起生效。

第十三条：甲乙双方解除或终止本合同，应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定执行。

八、违约责任

篇3

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：