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最全的超市员工日常管理制度细则

最全的超市员工日常管理制度细则

超级市场是指以顾客自选方式经营食品、家庭日用品、食物为主

的大型综合性零售商场，超市一般在入口处备有手提篮或手推车供顾

客使用，顾客将挑选好的商品放在篮或车里，到出口处收款台统一结

算。下面爱汇店铺整理的最全的超市员工日常管理制度细则，供你参

考。

最全的超市员工日常管理制度细则范文一

一、必威体育官网网址规定

未经批准，员工不得向外界、相关部门及个人传播或提供有关本

公司及本部门未公开的资料(包括个人薪金状况、经营情况等),违者罚

款500-1000元，并开除。

二、仪容仪表(一)工装：1、公司将根据员工岗位及工作需要，按

规定发给不同的工装。

上岗按规定着装、干净整洁、不得有污迹(服装以件为单位，上衣、

下衣、鞋、黑色腰带)，如违犯每件罚款10元。

(黑色鞋、黑色或蓝色裤子、袜子穿肉色丝袜)2、工作装费用员工

按成本价现金购买工装，新上岗员工10天后打条由店长到公司带领

工装，厂方促销人员进岗前必须领工装。

3、联营厂家营销员工作装必须是符合行业性(帽子、口罩、一次

性手套、行业服装)，必须持有(本地)健康证方可上岗，否则罚款50

元/每次。

(二)工作证：4、上岗必须佩戴工作证，并佩戴左胸前，员工上岗

一周需办理体检手续，将体检报告原件交至公司人资处(有体验报告不

需要办理健康证)，厂方促销人员办理健康证后上岗，健康证统一佩

带于工作证下方。

上岗证不得反戴，不得乱涂乱贴，如违犯罚款10元，保持整洁，

在正常使用时间内，破损换证补交5元，丢失办证需交10元。

一线人员每半年免费换一次，行政人员每一年免费换一次。

仪容：5、工作时间淡妆上岗，不允许、抠鼻、掏耳、打哈欠、

并注意保持口腔卫生，6、女员工不得披长发上岗，长发需盘起，不

得戴过多饰品，包括耳环、手戒、手链(包括红绳)，不得戴夸张饰品，

不得留长指甲或指甲涂色、不得纹身，男员工头发不能过耳，不得戴

项链、手戒、不得纹身。

7、拿取商品时，要轻拿轻放，动作不得蛮橫、粗鲁、见地面有纸

随手捡起，不得随地吐痰、不得戴有色眼镜。

上述规定违犯一次处罚10元-50元。

8、所有员工必须对进店顾客说“您好、欢迎光临”然后要跟踪销

售服务。

对于离店顾客要说:“您好，欢迎下次光临”。

违者罚款2元/每次三、工作纪律1、员工必须做到：服从领导

(绝对服从、坚决执行)、忠于职守、遵守纪律、努力学习、敬业乐业。

对于不服从管理的人员，门店店长有权根据情节给与10元-200

元的处罚。

2、上岗期间不得空岗、脱岗、串岗、私自换班，有事必须请假。

违者罚款20元。

3、考勤应在指定的考勤机上，并在规定时间内进行指纹录入，如

在规定时间外出现错录或在规定时间内忘录，分别按迟到、早退、

旷工处理。

(若考勤机出现错误以领导备份为准)。

(1)店长级以上人员指纹录不上以公司考勤制度为准(考勤制度已下

发)。

(2)员工指纹录不上以公司考勤制度为准。

4、员工进岗必须在规定的员工通道出入门店，所有员工下衣口袋

全部封死，员工出入时应随时打开携带物品自检、下班时必须卷起裤

腿自检，员工下班自检必须一名门店负责人监督、方可出入，违者罚

款10元。

(1)员工带包上班由店长统一指定地点存放(要隔离货区)，如不按

规定执行者对店长处罚30元。

(2)进入工作区不允许带包，以便配合部门人员对其进行检查，员

工下班必须履行自检(各门店店长或副店长，购物广场防损课成员)当

场监督后方可离店，如不按规定执行者对店长(防损课成员)处罚30元。

5、上岗工作期间不得吸烟，违者罚款，第一次罚款500元，第

二次领导免职、员工开除。

6、不得私藏部门促销商品或自购商品。

如有违犯每次处罚50元。

7、上岗时间不得从事任何私人事务，出入店必须全部登记(各门

店建立员工每日进出登记本放在指定地点)以便检查岗位情况。

如不按规定执行者对店长、副店长、组长、个人、每人处罚20

元/每次。

8、工作时间整理