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工资工作自查报告5篇

工资工作自查报告1

根据《__市人力资源和社会保障局关于开展工资管理专项检

查工作的通知》精神，市志办高度重视，充分认识到加强工资管

理，规范工作程序，提高管理服务水平的重要性，安排专人，对

照检查内容进行自查，为下一步机关事业单位工资结构调整做好

准备。现就自查情况报告如下：

一、执行工资福利与离退休政策方面

根据人事变动及人员变化，及时办理调出、辞职、长期病假

人员及死亡人员的工资核减或停发手续；我办没有未经批准长期

在外地进修学习及从事其他工作仍领取工资的现象；也不存在死

亡后继续领取工资或采取不正当手段虚报冒领工资的情况。

市志办现有2名退休人员，分别于20__年3月和6月退休，

我办财务人员能够严格执行退休制度，及时填写退休审批表办理

退休手续；至今再没有病退和提前退休人员。没有退社保补差人

员，不存在已办理退休人员通过考录、调动等方式到机关事业单

位；不存在一人两个身份，既在企业办理退休，又占编在机关事

业单位领取退休费。没有拘役和受行政、刑事处罚人员，没有不

按规定擅自进入，弄虚作假或挂名占编领饷情况。

二、工资信息管理方面

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严格对照年龄、工龄、党龄和学历、简历建立工资信息，并

及时根据变化进行申报变更。不存在将不符合纳入机关事业单位

的在职和退休（退职）以及编制外人员纳入到数据库集中管理。

截止20__年6月1日前的各类工资晋升、工资变动、年度考核晋

档晋级、警衔津贴、岗位津贴、信息变更等工资变动已经同步完

成。

三、工资档案资料管理方面

按照工资管理要求和人员变化，新进人员工资审核相关材料

能够做到齐全、规范。按照市委组织部的要求，及时将在职人员

的年度考核晋档表、个人工资审批表等存入个人档案。工资工作

自查报告2市工信委：

根据《___市工业和信息化委员会保障工业企业农民工工资支

付工作方案》（武工信发〔20__〕195号）文件精神，___县工信局

高度重视，立即召开会议研究部署，安排专人组织力量，开展保

障工业企业农民工工资支付工作，现将具体工作情况汇报如下：

一、全县规模以上工业企业基本情况

全县30户规模企业中，正常生产21户，开工率70%（金牧

伟业公司已于7月5日复产）。另9户企业中，停产企业8户（其

中：供热公司、雪峰源公司2户为季节性生产企业；聚欣硅业公

司因租赁合同到期，正在进行交接事宜，计划8月下旬恢复生产；

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长兴公司生产线停产，以贸易形势经营企业；创高公司临时停产

检修设备；道明公司、华藏新型研磨公司、富通公司3户企业受

环保因素影响，目前正在进行技术改造。），撤资注销1户（即凯

源绒毛制品有限公司）。

二、具体工作开展情况

1.高度重视，加强组织领导。按照武工信发〔20__〕195号文

件要求，___县工信局从构建和谐社会的高度出发，充分认识解决

拖欠、克扣农民工工资问题的.重要性，高度重视，精心按排，成

立了___县工信局保障工业企业农民工工资支付情况专项检查领

导小组，负责专项检查活动的组织实施工作。

2.广泛宣传，营建良好氛围。___县工信局保障工业企业农民

工工资支付情况专项检查领导小组，赴全县规上生产企业广泛宣

传解决拖欠农民工工资问题的重要意义，普及《劳动法》、《劳动

合同法》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等法律法规

知识，督促企业按时足额支付劳动者工资，提高广大农民工运用

法律武器维护自身合法权益的能力。

3.把握重点，加大治理力度。工信局工信局保障工业企业农

民工工资支付情况专项检查行动，以规上生产企业为重点，建立

了重点企业稳控台账、发放填写了工信系统保障工业企业农民工

工资支付自查表和工信系统保障工业企业农民工工资支付现场检

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查登记表，及时跟踪掌握欠薪隐患。专项检查期间，21户生产企

业按时发放农民工工资，无拖欠农民工工资、非法用工等违法行

为，并设立了农民工权益告知牌。

三、下一步工作打算

今后，_