某公司项目工会工作总结5篇.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

某公司项目工会工作总结5篇

篇1

一、引言

在过去的一年中,我们项目工会在公司领导的指导下,始终坚持以人为本,加强自身建设,提升工会服务能力,积极参与公司各项事务,发挥了应有的作用。现在,我们对过去的工作进行总结,以便更好地规划未来的工作方向。

二、加强自身建设,提升服务能力

1.组织建设:我们项目工会始终坚持民主集中制原则,定期召开工会会议,讨论并决定工会重大事务。同时,我们积极发展会员,目前已有会员XX人,涵盖了项目部的各个岗位。

2.制度建设:我们项目工会根据公司工会的要求,结合项目部的实际情况,制定了一系列切实可行的规章制度。这些制度包括会员管理、活动组织、经费使用等方面,为工会的正常运行提供了有力保障。

3.队伍建设:我们项目工会注重培养一支高素质的工会干部队伍。通过定期培训和学习,提高了工会干部的业务水平和服务意识。目前,我们的工会干部队伍已经具备了一定的组织能力和协调能力。

三、积极参与公司各项事务

1.参与公司决策:我们项目工会在公司决策过程中发挥了积极作用。在涉及员工切身利益的决策中,我们工会积极争取员工的合法权益,确保员工的利益得到保障。

2.推进公司文化建设:我们项目工会通过组织各种文化活动,如员工座谈会、文艺晚会等,丰富了员工的业余生活,增强了员工的凝聚力。同时,我们也通过这些活动向员工传达了公司的价值观和企业文化。

3.提高员工福利:我们项目工会在公司领导的关心下,积极争取员工福利。在过去一年中,我们成功争取到了员工年终奖、节日礼品等福利政策,提高了员工的生活质量。

四、存在的问题和不足

1.会员参与度有待提高:虽然我们项目工会的会员数量较多,但部分会员对工会的活动参与度较低,需要进一步加强与会员的联系和沟通。

2.活动组织有待优化:在过去的工作中,我们组织了一些活动,但部分活动的效果并不理想。需要进一步优化活动组织方式和方法,提高活动的吸引力和参与度。

3.经费使用有待规范:在经费使用方面,我们项目工会还需要进一步加强管理和规范使用流程,确保经费的合理使用和有效管理。

五、未来工作计划

1.加强会员参与度:我们将通过更多的互动和参与机会来提高会员的参与度。例如,我们可以定期举办会员大会,让会员更多地参与到工会的决策和管理中来。

2.优化活动组织:我们将对活动组织进行更加细致的规划和设计,以提高活动的吸引力和参与度。同时,我们也会积极寻求公司其他部门的支持和配合,共同举办更多有意义的活动。

3.规范经费使用:我们将制定更加严格的经费使用规定和流程,确保经费的合理使用和有效管理。同时,我们也会加强与财务部门的沟通和协调,确保工会经费的充足和规范使用。

总之,过去的一年中,我们项目工会在公司领导的指导下取得了一定的成绩。在未来的工作中,我们将继续努力加强自身建设提升服务能力积极参与公司各项事务为公司的稳定和发展做出更大的贡献。

篇2

一、引言

本报告旨在全面回顾和总结某公司项目工会在过去一段时间内的工作,通过梳理工作成果、总结经验教训和展望未来发展方向,以期更好地发挥工会的作用,推动公司项目的稳步发展。

二、工作内容概述

1.组织建设:加强工会组织建设,完善工会组织架构,确保工会工作的顺利进行。

2.文化建设:举办各类文化活动,提高员工的文化素养和团队协作精神。

3.福利保障:关注员工福利,积极为员工排忧解难,提高员工的归属感和满意度。

4.安全生产:参与安全生产监督,确保员工的安全与健康。

5.沟通桥梁:积极收集员工意见,及时反馈,搭建员工与公司管理层之间的沟通桥梁。

三、重点成果

1.成功举办多次员工技能培训和团队建设活动,提高了员工的技能水平和团队协作能力。

2.完善了员工福利制度,提高了员工的满意度和忠诚度。

3.强化了安全生产管理,有效预防和减少了安全事故的发生。

4.建立了员工意见反馈机制,使公司管理层能够及时了解员工的诉求和建议,增强了公司的凝聚力。

四、遇到的问题和解决方案

1.问题:部分员工对工会工作认识不够,参与度不高。

解决方案:加强工会宣传,提高员工对工会工作的认识,举办更多员工参与度高的活动,激发员工的参与热情。

2.问题:员工意见反馈渠道不够畅通。

解决方案:建立多元化的意见反馈渠道,如设立工会意见箱、建立在线反馈平台等,确保员工意见能够及时传达。

3.问题:部分员工安全意识薄弱,安全生产管理存在盲区。

解决方案:加强安全生产教育,提高员工的安全意识,完善安全生产管理制度,确保安全生产无盲区。

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档