2024年生产安全事故报告和调查处理制度(四篇).pdf

2024年生产安全事故报告和调查处理制度

一、目的

为建立并保持有效的事故处理机制，对已发生的安全事故所造成

的人员伤亡和财产损失进行调查、分析，落实防范设施，并按法规要

求逐级报告，为建立正常的生产秩序提供依据，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。

三、职责

1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计，并主管、协调或监

督各类事故的调查报告处理工作，确保该制度的有效运行。

2、事故单位对已经发生或正在发生的事故，要根据本制度要求尽

可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作，以确保工作效率。

四、事故调查工作原则

1、事故报告

(1)事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经

过、伤亡人数和采取的应急措施等。

(2)事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告

公司安全管理部门，当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调

查表》，交于公司安全管理部门，单位负责人接到重伤以上事故报告

后，应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门(行政主管部

门)、当地安监部门和公安等部门。

(3)在报告事故的同时，应按《应急准备制度》要求开展救援工

作，防止事故及事故损失扩大。

第1页共11页

(4)发生火灾事故后，应立即拨打“119”火警电话报警；发生生

产、设备、交通事故后，应立即向公司职能部门报告，并尽快通知公

司有关领导和其他相关部门。

2、事故的调查和分析

事故调查处理应当按照实事求是，尊重科学的原则，及时、准确

地查清事故原因，事故性质和责任，坚持‚四不放过‛即事故原因不

查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工

不受教育不放过。

(1)一般性事故由保安部调查。

(2)遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故，

由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。

(3)一次重伤____人以上事故的，按照隶属关系由安监局视情况进

行调查、处理、结案。

(4)重大伤亡事故，应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》

(____第____号令，____年____月____日)进行调查和报告。

(5)事故调查组有权向发生事故的单位和有关部门、人员了解有关

情况和索取有关资料，任何部门和个人不得拒绝。

(6)调查组在三天内向公司报送《工伤事故调查表》，以便及时对

事故进行分析处理。

3、事故的处理

(1)轻伤事故调查组提出的事故处理意见和防范措施建议，应先由

事故单位负责处理，并把处理意见上报公司，由公司上报同级安监部

门备案。

第2页共11页

(2)对于重伤、死亡或非伤亡的重、特大事故，经理代表组织、主

持召开事故现场会，与会人员应包括事故单位相关人员及生产、技

术、安全、设备、工会等有关负责人。

(3)发生工伤事故后根据事由和事故原因给予当事人和其部门主管

相应的处分。

五、事故应急处置工作原则

统一指挥原则。事故应急工作领导小组各成员必须接受统一指

挥、统一安排、积极参加各类事故的应急处置。

自动递补原则：工作小组领导不在岗时，第一成员自动递补，承

担应急工作的领导职责。自动停休原则：事故应急工作领导小组各成

员休假的一律停止休假，主动到公司参加应急工作。

奉公尽责原则。事故应急工作领导小组各成员要尽职尽责、拒绝

冷漠、传递温暖、无私奉献，不能麻痹大意，全心全意做好应急工

作。

1、适用范围

发生较大以上安全生产事故或重特大道路交通事故以及其他重大

突发性群体伤亡事件时，启动安全生产事故应急处置机制。

2、应急处置措施

结合本司实际，制订各类突发伤亡事件和重特大道路交通事故应

急处置措施和预案，明确组织领导、部门职责、资源调配和使用、处

置责任，确保一旦发生突发性群体伤亡事件或生产安全事故时，能够

迅速、有效组织协调有关部门人员，依法妥善处置。

4、处置流程

第3页共11页