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酒业劳动合同8篇
篇1
甲方(用人单位):____________________酒业公司
地址:_____________________________
乙方(劳动者):____________________
身份证号码:_______________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利义务,达成以下协议:
一、劳动合同期限
第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事___岗位工作。甲方可根据工作需要和乙方工作能力,调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或弹性工时制度。乙方应按照甲方的规定完成工作。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排由双方协商决定。
四、劳动报酬
第四条:甲方应按照国家和地方有关规定,根据乙方的岗位特点和工作表现支付劳动报酬。乙方的工资水平应与甲方经济效益相适应。双方约定乙方的工资标准为_____元/月。试用期工资标准为_____元/月。甲方支付工资的时间应为每月的___日左右。乙方在法定节假日和婚丧假期间应享有正常工资待遇。
五、社会保险和福利
第五条:甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方应给予乙方相应的社会保险待遇。甲方应关心和关注乙方的福利待遇,保障乙方的合法权益。具体福利待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行安全卫生教育,对从事特种作业的乙方应进行专业技术培训并取得特种作业资格许可后方可上岗操作。乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范,遵守劳动安全卫生制度,保护自身和他人的安全和健康。甲方应建立职业病防治制度,对从事有职业危害作业的乙方定期进行健康检查并采取相应措施预防职业病的发生和发展。
七、劳动纪律和规章制度
篇2
甲方(用人单位):XXX酒业公司
地址:XXXXXXXXXXXX
乙方(劳动者):________________
性别:________________
身份证号码:________________
联系电话:________________
住址:________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方从事酒业相关工作,具体岗位由甲方根据工作需要安排。
2.乙方的工作地点为XXXXXXXXXXXX。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行标准工时制,乙方每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。甲方因工作需要安排加班的,应按照法律及相关规定支付加班工资或安排调休。
2.乙方享有法定的节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家和地方有关规定以及行业内部约定,结合本公司实际情况和经营效益,自主确定工资分配形式和工资水平。乙方试用期满后,月工资为人民币________元(大写:________元整)。工资以货币形式按月支付。甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整工资水平。
2.乙方有权享受公司相关福利待遇及奖金制度。
五、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续,乙方承担个人应缴纳部分的社会保险费。甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳住房公积金和社会福利基金等费用。具体办理办法和程序按照国家和地方有关规定执行。
2.乙方患病或非因工负伤期间待遇按照国家和地方有关规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
篇3
甲方(用人单位):____________________酒业公司
地址:______________________________
乙方(员工):___
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