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人力外包框架合同6篇

篇1

甲方（外包方）：____________________

乙方（服务方）：____________________

鉴于甲方需要乙方提供人力资源外包服务，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同背景及目的

本合同旨在明确甲、乙双方在人力资源外包服务中的合作关系，确保双方权益，促进项目顺利进行。

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、服务内容

1.乙方应根据甲方的需求，提供包括但不限于招聘、培训、员工关系管理、薪酬福利等人力资源外包服务。

2.乙方应确保提供的服务质量，按照甲方的要求完成服务项目。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）甲方应按时支付乙方服务费用。

（2）甲方应提供乙方所需的项目资料，确保资料的真实性和完整性。

（3）甲方有权对乙方的服务质量进行监督。

2.乙方责任与义务：

（1）乙方应按照合同约定提供人力资源外包服务。

（2）乙方应确保服务质量的达标，遵守相关法律法规。

（3）乙方应对甲方提供的资料妥善保管，未经甲方同意，不得泄露或用于其他用途。

五、服务费用及支付方式

1.服务费用：根据双方约定的服务项目及服务内容，甲方应支付乙方相应的服务费用。

2.支付方式：双方约定以______方式支付服务费用，具体支付时间和金额按照附件《服务费用明细表》执行。

六、必威体育官网网址条款

1.双方应对本合同涉及的商业秘密和技术秘密进行严格必威体育官网网址，未经对方同意，不得泄露给第三方。

2.必威体育官网网址信息的披露仅限于本合同目的的实现，任何一方不得将必威体育官网网址信息用于其他用途。

七、违约责任

1.如一方违反本合同的任何条款，违约方应承担违约责任，并赔偿守约方因此遭受的损失。

2.如因乙方服务质量不达标导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同的附件与正文具有同等法律效力。

篇2

甲方（外包方）：____________________

乙方（服务方）：____________________

鉴于甲方需要乙方提供人力资源外包服务，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同双方

1.甲方为合法注册的公司或企业，具有合法经营资格和民事权利能力。

2.乙方为合法注册的人力资源服务机构，具备提供人力资源外包服务的能力和资质。

二、服务内容

1.乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于招聘、培训、员工关系管理、薪酬福利管理等人力资源外包服务。

2.甲方应按照合同约定的服务内容支付相应的服务费用。

三、服务期限及合作方式

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。到期后如需续签，双方应另行协商并签订新的合同。

2.甲乙双方采取合作方式，共同开展人力资源外包服务。甲方提供具体需求和服务标准，乙方按照需求提供服务。双方应定期沟通，共同解决问题，确保服务质量。

四、服务费用及支付方式

1.甲方应按照合同约定的服务内容和标准支付服务费用。费用标准应根据实际服务内容和服务质量进行合理调整。

2.支付方式：双方约定采用________方式进行支付。支付周期按照________执行。乙方应在服务完成后提供正规发票。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应保守合作过程中的商业秘密，不得泄露给第三方。商业秘密包括但不限于客户名单、技术方案、营销策略等。

2.乙方在提供服务过程中接触到的甲方信息均应妥善保管，未经甲方同意不得擅自使用或泄露。

六、知识产权条款

1.双方合作过程中产生的知识产权归属问题应按照相关法律法规进行界定。如因乙方提供的服务产生的知识产权纠纷，由乙方承担相应法律责任。

2.甲方在使用乙方提供的服务过程中，不得侵犯第三方的知识产权。如因甲方侵权行为导致乙方承担法律责任，甲方应赔偿乙方的损失。

七、违约责任及赔偿标准

篇3

甲方（外包方）：________________

乙方（服务方）：________________

鉴于