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xx化工有限公司安全标准化体系文件

文件编号：XXXXFB/WB-ZD-04-39

职业病防护用品管理制度

页次

1/2

版次

A

编制人

xxxx

审核人

xxxx

批准人

xxxx

颁布

xxxx

编制时间

2012-01-06

审核日期

2012-01-09

批准日期

2012-01-09

生效日期

2012-01-09

职业病防护用品管理制度

1目的

明确公司在劳动防护用品采用标准、采购、保管、发放流程中的职责，保证劳动防护用品符合国家标准并定期发放。

2适用范围

适用于劳动防护用品在采用标准、采购、保管、发放流程中的管理。

3职责

3.1公司xxxx根据国家劳动保护条例、结合公司生产实际情况，拟定公司劳动防护管理的相关文件；

3.2各部门负责执行国家及公司劳动防护管理的相关法规文件，按规定核批公司从业人员劳动防护用品；

3.3生产部负责编制归口劳防用品的采购计划，负责按采购计划采购符合国家标准的劳防用品。财务部保管员负责保管劳防用品；

3.4生产各班组长负责本班组劳防用品领取、发放。

4工作程序

4.1xxxx拟订劳防用品发放标准，根据不同工种对职业病防护用品的需要制定《职工个人使用的职业病防护用品发放标准》，财务部根据发放标准给员工配备合理的职业病防护用品，并建立各类劳动保护用品的发放台账；

4.2生产部拟定归口劳防用品的采购计划，并组织采购员进行采购；并按生产实际及时做出调整；

4.3采购员负责按制订的采购计划及时采购劳防用品，负责所采购的劳防用品符合国家有关标准，负责供货商具有劳防用品生产资格；职业病防护用品的选定应遵循“安全、实用、经济、美观”的原则。

5、生产部负责职业病防护用品的采购，财务部负责防护用品的保管与发放工作。

5.1要建立职业病防护用品采购、验收制度，确保劳动防护用品质量的安全性、可靠性。

5.2职业病防护用品保管、发放和使用部门都要建立职业病防护用品保管、发放台帐，防护用品的去向、数量、时间均应详细登记。

5.3员工脱离生产﹙工作﹚岗位三个月及以上者停发或顺延劳动职业病防护用品的使用时间。属按月发放的小型防护用品，员工脱离工作岗位一个月及以上者停发当月防护用品。

5.4因工作需要改变工种的人员，从调动工作次月起按新工种发放职业病护用品。新旧工种职业病防护用品相同部分，期限合并计算，新工种没有的已发放的职业病防护用应予收回。

xx化工有限公司安全标准化体系文件

文件编号：XXXXFB/WB-ZD-04-39

职业病防护用品管理制度

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版次

A

编制人

xxxx

审核人

xxxx

批准人

xxxx

颁布

xxxx

编制时间

2012-01-06

审核日期

2012-01-09

批准日期

2012-01-09

生效日期

2012-01-09

5.5故意损坏职业病防护用品者，由员工个人按原价购买。

5.6计划外职业病防护用品由使用部门申请，报主管领导审批后，采购发放。

5.7终止，解除劳动合同或调离本公司时，职业病防护用品使用时间尚不到规定期限的要回收或折价处理。

5.8、职业病防护用品的采购、保管、发放、使用、维修等记录要建档保存。

5.9不得以货币或其它物品替代应当配备的职业病防护用品。

5.10不得扩大发放范围和提高标准。严格控制计划外发放职业病防护用品。

5.11不得随意延长或缩短职业病防护用品的使用限期，或逾期不发放新的职业病防护用品。

5.12工种相同且劳动条件相同，应发给相同的职业防护用品。从事多工种作业，按其经常从事或主要从事的工种发给相应的职业病防护用品。

5.13管理人员、工程技术人员视其经常或主要参加劳动的情况，根据工作需要配备相应的职业病防护用品。

5.14新增加工种或个别需变动职业病防护用品及标准时，由办公室报请分管领导审批，另行发放。

5.15职工在生产过程中必须按规定使用职业病防护用品，未按规定使用的，应视为违章作业。