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^.
创立“三级甲等综合医院”
临床、医技科室必备资料盒目录
(以下仅供参照)
一、《科室概略》
目录:
1.科室简介
2.科室运转构架(各样管理组织的架构图等,如质量与安全小组、感控小组、
病历质控小组、消防安全小组、抗菌药物管理小组等)。
3.科室床位编制。
4.科室专业组设置图。
5.科室展开专业技术项目。
6.科室人员学历构造图。
7.科室人员职称构造图。
8.科室大型仪器设施清单。
9.科室获取的荣誉和奖赏。
二、《人力资源管理》
目录:
1.科室人员花名册(姓名、性别、年纪、学历、职称、工作年限职称年限等):
姓名性别出生年代学历职称工作年限职称年限
2.各种人员资质管理(包含科室人员的毕业证、学位证、技术职称资格证、执
业医师资格证、医师执业证、护士执业证和特别上岗证、大型设施上岗证、母婴
保健允许证等有关岗位资质证的复印件按人员名册次序编排)。
三、《科室管理》
目录:
1.科室年度工作计划、工作总结(近2年)。
2.科室3-5年业务发展规划。
3.科室人员排班表(近2年)。
^.
4.科室学科建:
(1)建要点学科、要点科状况(申资料复印件)。
2()三医院展开的医技目(各科的指):
近三年展开状况:如:心停:2014年**例、2015年**例、2016年**
例;心力弱竭:2014年**例、2015年**例、2016年**例⋯⋯⋯附:住院号
******
断:出院断。
(3)近三年出院病人状况。
5.科内各样会的会本。
6.院周会。
7.每个月能科室提出的改举措。
8.本科室医院各制度所拟订的详细要求。
9.能部的管。
10.科室的持改。四、
《制度建》
目:
1.有关法律、法。
2.医核心制度。
3.医院制度。
4.院文件。
5.科室制度。
6.行准。
五、《医技准入管理》
目:
1.上或医院下的有关文件。
2.二以上技准入申及同意文件。
3.医新技、新管理(新技、新目申、批、运转表等)。
4.科室的一、二、三技目。
5.能部的管。
6.科室的持改。
六、《医技及管理》目:
^.
1.上或医院下的有关文件。
2.急状况下人代替方案。
3.科室高技目目与管理流程。
4.科室高患者管理本。
5.医技管理表(月与年)。
6.科室的持改。七、《医量
与安全管理》目:
1.上或医院下的有关文件。
2.科室医量安全管理工作划(内含有量安全管理行状况与科室成、荣膺
称、年挂)。
3.医核心制度的有关定。
4.住院患者(手患者)的病情估制度。
5.科室“灾祸易性”剖析。
6.本科室量管理小:
:科主任
副:副主任医或主治医
成:科室全部医生
7.每个月医量、医安全自状
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