2024年安全隐患排查治理工作程序和责任追究制度(三篇).pdfVIP

2024年安全隐患排查治理工作程序和责任追究制度

1、为全面贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生

产方针，防患于未然，健全安全约束机制，保障项目安全生产，根据

《金属非金属安全规程》及有关法律法规，结合项目部的实际，制定

本制度。

2、矿井安全隐患，系指矿井施工(生产)现场、生产技术管理、装

备设施上所存在的可能导致事故的隐患。

3、安全隐患的整改要贯彻“分级负责、责任落实”的原则。项目

部每月组织一次全面隐患排查。排查出来的隐患要按“五定”的要求

落实，一时确实难以解决的安全隐患要制定预防措施。

4、安全部门负责安全隐患的综合管理。监督检查安全隐患的整

改，负责安全隐患的统计和报告，按照统一报表纳入计算机管理。

5、安全隐患排查必须坚持不安全不生产的原则。对于存在安全隐

患的作业场所，必须制定切实可行的防范措施，组织重点力量进行整

改，安全隐患整改好，方可生产；无措施的，不准生产。

6、因安全隐患整改不落实，导致事故发生，在安全隐患排查责任

内确认事故的责任者。

7、项目经理是本项目安全的第一责任者，对本项目的安全工作负

全面责任，若出现下列情况，造成安全事故，应追究现场领导责任，

罚款或行政处分，直至追究刑事责任。

⑴不及时向职工传达贯彻上级安全生产法规、安全管理制度和安

全技术措施的；

⑵忽视安全工作，玩忽职守的；

第1页共7页

⑶重大险情不排除，强令工人冒险作业的；

⑷放松对安全工作的领导，对安全隐患不及时处理，致使安全管

理混乱的。

8、安全监督人员必须对所辖区进行安全监督检查，若出现下列情

况，应追究安监人员责任，直至追究刑事责任。

⑴对现场的重大隐患因监督检查不力，未及时发现、上报或下达

整改通知的；

⑵遇到重大险情不采取果断措施及时停止作业的，排除险情，默

许工人盲目蛮干的；

⑶滥用职权，玩忽职守，徇私舞弊，构成犯罪的；

9、岗位人员有下列情况，应追究当事人的或事故肇事者的责任，

并按“三违”处罚条例处罚，直至追究刑事责任。

⑴违章作业或违章指挥的；

⑵忽视安全工作，玩忽职守的；

⑶发现险情和事故预兆，不采取防止事故的措施，又不及时报告

的；

⑷对制止“三违”人员，对揭发隐瞒事故真相的人员，对安全监

督(检查)人员进行谩骂、殴打及借故进行报复的；

⑸事故发生后，隐瞒事故真相，对肇事者进行了姑息包庇或弄虚

作假，甚至嫁祸于人的。

2024年安全隐患排查治理工作程序和责任追究制度（二）

引言：

第2页共7页

随着社会发展和科技进步，各行各业的安全隐患问题也日益凸

显。为了保障人民群众的生命财产安全，提高社会安全防控能力，

2024年，制定了安全隐患排查治理工作程序和责任追究制度，以确保

安全管理工作的规范化、系统化和科学化。

一、工作程序

1.制定安全隐患排查治理计划

每年初，相关部门根据各行业的安全特点和历年隐患排查治理情

况，制定全年的安全隐患排查治理计划。计划包括排查的区域、对

象、内容、时间节点等，并明确相关工作部门和责任人。

2.安全隐患排查

根据计划，相关部门组织开展安全隐患排查工作。排查内容包括

建筑物、交通设施、生产设备、燃气、电力、化工等各个环节，重点

关注隐患点和危险源，以确保工作的全面性和针对性。

3.隐患整改

排查出的安全隐患需要及时进行整改。根据隐患的危害程度和紧

急程度，相关部门督促隐患单位制定整改方案，并指导隐患单位进行

整改工作。整改完成后，需要经过复查合格方可解除整改通知。

4.安全隐患治理

针对一些长期存在或难以整改的安全隐患，相关部门要牵头组织

开展治理工作。治理措施可以包括技术改造、设备替换、人员培训

等，旨在彻底解决安全隐患问题。

5.监督检查

第3页共7页

相关部门要加强对安全隐患排查治理工作的监督检查。定期或不

定期对各单位的安全隐患排查治理情况进行抽查，确保工作的规范进

行。

二、责任追究制度