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雨季巡视制度及停产撤人制度

第一章总则

为确保在雨季期间企业的安全生产和员工的生命安全，依据国家及地方相关法律法规，结合本公司实际情况，特制定本《雨季巡视制度及停产撤人制度》。该制度旨在规范雨季期间的巡视和停产撤人行为，确保企业在面对恶劣天气时能够采取有效的应对措施，保障员工的安全和企业的正常运转。

第二章适用范围

本制度适用于公司所有部门及员工，特别是在雨季期间需要进行户外作业的岗位，包括但不限于施工、维护、运输等工作。所有相关人员必须遵循本制度规定，确保在雨季期间的安全管理。

第三章制度目标

1.确保员工安全：通过定期巡视和及时撤人，保障员工的身体健康和生命安全。

2.减少经济损失：在恶劣天气条件下，及时停产撤人，降低因天气造成的设备损坏和物资损失。

3.提升应急处理能力：建立科学合理的巡视和撤人机制，提高公司对突发天气事件的应对能力。

第四章管理规范

4.1雨季巡视规范

1.巡视频率：雨季期间，负责巡视的人员需按照规定的时间表进行巡视，至少每日进行两次，必要时可增加频次。

2.巡视人员：巡视由项目经理或指定的安全员负责，巡视人员需接受相关培训，具备一定的安全意识和判断能力。

3.巡视内容：

-检查工作区域的积水情况，确保排水系统畅通。

-检查作业设备的安全状况，确保设备在恶劣天气下的正常运转。

-评估天气变化，及时收集气象信息，判断是否需要停产撤人。

-提醒员工注意安全，防止因雨天滑倒或其他意外事故。

4.2停产撤人规范

1.停产条件：在以下情况下，项目负责人应立即启动停产撤人程序：

-气象部门发布暴雨、雷电、台风等恶劣天气预警。

-工作区域内出现严重积水或泥石流等危险情况。

-其他可能危及员工安全的特殊情况。

2.撤人流程：

-项目负责人根据巡视情况和天气预警，决定是否停产撤人。

-迅速通知所有在岗员工，要求其停止作业，安全撤离至指定安全区域。

-组织专人负责员工撤离，确保所有员工安全离开工作区域。

3.撤人记录：撤人后，项目负责人需填写《雨季撤人记录表》，详细记录撤人的时间、原因、实施情况及参与人员，并在撤人后48小时内报送至安全管理部存档。

第五章执行流程

5.1普通巡视流程

1.前期准备：

-项目负责人制定巡视计划，并向巡视人员传达注意事项。

-确保巡视工具（如雨具、通讯设备等）的完备。

2.巡视实施：

-按照计划对作业区域进行巡视，记录巡视情况。

-如发现问题，及时上报并采取措施解决。

3.巡视反馈：

-每日结束后，巡视人员需向项目负责人反馈巡视情况，并填写《巡视记录表》。

-根据巡视情况调整作业计划。

5.2停产撤人流程

1.监测天气：

-项目负责人需持续关注气象变化，及时获取气象信息。

2.启动撤人：

-确认停产撤人条件后，立即启动撤人程序。

-通知所有员工停止作业，迅速撤离。

3.撤离及后续处理：

-确保所有员工安全撤离后，项目负责人需进行现场安全检查。

-对设备进行必要的停机和保护措施，确保其在停产期间的安全。

4.记录及总结：

-填写《雨季撤人记录表》，记录撤人情况，并进行总结，提出改进建议。

第六章监督机制

1.监督责任：公司安全管理部负责对雨季巡视和停产撤人制度的实施情况进行监督检查，确保各项工作落实到位。

2.定期评估：安全管理部需定期对巡视和撤人情况进行评估，提出改进措施，确保制度的有效性。

3.反馈机制：员工可通过匿名方式对巡视和撤人制度提出意见和建议，安全管理部应对反馈进行汇总和分析，并及时处理。

第七章附则

1.解释权限：本制度由公司安全管理部负责解释。

2.适用条件：本制度适用于公司所有部门及员工，在雨季期间需遵循相关规定。

3.生效日期：本制度自发布之日起生效。

4.修订流程：如需对本制度进行修订，需由安全管理部提出修订意见，并经公司管理层批准后方可实施。

通过以上制度的制定，我们希望能够在雨季来临时，确保员工的安全和企业的正常运转。同时，制度的实施将有助于提高企业的应急管理能力，减少因恶劣天气造成的损失。