人力资源部201-年上半年度工作总结.docxVIP

人力资源部201-年上半年度工作总结.docx

  1. 1、本文档共7页,其中可免费阅读4页,需付费24金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

精品文档-下载后可编辑

PAGE

PAGE1

人力资源部201*年上半年度工作总结

人力资源部201*年上半年度工作总结

**行人力资源部201*年上半年度工作总结

一、201*年上半年主要工作回顾

今年以来,人力资源部紧紧围绕省、市联社和农合行总体工作目标,结合当前农村信用社改革发展形势,以学习贯彻落实科学发展观为指导,以提高员工政治理论和业务技能综合水平为重点,以纪念建党90周年和创先争优活动为载体,力求人力资源配置最优化,促进农合行业务快速发展,主要做了以下十一个方面的工作:

(一)理清工作思路,拟订全年工作方案。

制订了《201*年**行人事工作意见》、《湖北**行20

文档评论(0)

138****6627 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档