团总支管理规章制度.docxVIP

团总支管理规章制度

第一章总则

第一条目的

为加强团总支的管理，规范团组织的活动，提升团员的参与度和组织的凝聚力，确保团总支各项工作有序开展，特制定本规章制度。

第二条适用范围

本制度适用于团总支全体成员及参与团组织活动的团员，涵盖团总支的日常管理、活动组织、信息沟通、监督评估等方面。

第三条依据

本制度依据《中华人民共和国团中央章程》《青年团工作条例》《关于加强团组织建设的若干意见》等相关法规和政策制定。

第二章管理规范

第四条组织架构

1.团总支委员会：由团总支书记、副书记、组织委员、宣传委员、文体委员等组成，负责团总支整体工作。

2.团员小组：根据实际情况设立团员小组，每个小组由小组长负责日常事务。

第五条职责分工

1.团总支书记：全面负责团总支工作，制定工作计划，组织团员活动，协调各委员工作。

2.副书记：协助书记工作，负责团务宣传和信息沟通。

3.组织委员：负责团员的发展、管理和服务，做好团员的登记和档案管理。

4.宣传委员：负责团组织的宣传工作，收集和发布团组织的各项信息。

5.文体委员：负责组织文体活动，促进团员之间的交流与合作。

第三章活动组织

第六条活动策划

1.所有活动需提前制定详细的活动计划，包括活动目的、参与人员、活动内容、时间地点及预算等。

2.活动策划应至少提前两周提交团总支委员会审核，并获得批准后方可实施。

第七条活动实施

1.活动实施过程中，应指定专人负责，确保活动按照计划顺利进行。

2.活动结束后，须进行总结，收集反馈信息，并形成书面报告，提交团总支委员会。

第八条活动评估

1.每次活动后应及时进行评估，总结经验和不足，改进后续活动的组织与执行。

2.评估结果将作为团员考核的重要依据。

第四章信息沟通

第九条信息传递

1.团总支应通过定期会议、微信群、邮件等多种方式，确保团员及时获取团组织的各项信息。

2.团员在活动中应积极反馈信息，促进沟通交流。

第十条文件管理

1.团总支所有文件、资料应有专人负责管理，确保资料的完整性和必威体育官网网址性。

2.各类文件需在团总支内部共享，便于团员查阅和学习。

第五章监督机制

第十一条自我监督

1.团总支成员应自觉遵守各项规章制度，积极参与团组织的各项活动。

2.团员应对团总支的工作进行监督，提出合理化建议和意见。

第十二条评议机制

1.每学期至少举行一次团员评议大会，评议团总支工作及团员表现。

2.评议结果将作为团总支和团员工作的依据，促进工作改进。

第十三条违纪处理

1.对违反本制度的团员，将根据情节轻重，给予相应的处理，包括批评教育、警告、取消团员资格等。

2.处理决定由团总支委员会集体讨论决定，并向全体团员通报。

第六章附则

第十四条解释权

本规章制度由团总支委员会负责解释，团总支应根据实际情况适时修订。

第十五条生效日期

本制度自发布之日起正式生效，团总支应确保全体团员知晓并遵守。

第十六条修订流程

制度的修订应经过团总支委员会讨论，广泛征求团员意见后，形成修订草案，报上级团组织审批。

通过以上详细规章制度的制定，我们旨在规范团总支的管理，提升组织的执行力和效率，确保团员的积极参与和团组织的健康发展。希望全体团员共同遵守，携手共进，为团组织的壮大贡献力量。