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劳务用工、外包工安全管理制度范文

总则

为认真贯彻执行电力部《____安全工作的决定》，切实加强承包

工程及外包工、临时工的安全管理，明确安全责任，杜绝以包代管，

防止事故的发生，特制定本制度。

一、管理内容与规定：

1、不论采取何种承包形式，在承包合同中要有明确的安全要求和

质量标准，以及发包和承包双方对安全应负的责任，并制定出切合实

际的安全技术措施。

2、在进行新建、改建和重要技术改造工程项目的设计审查和竣工

验收时，主办部门应有安监人员参加。

二、安全要求：对外单位的安全要求：

1、承包单位应有上级劳动部门颁发的合格证书(安全合格证和施

工合格证)，具有法人资格。在进行资格审查时，必须有安监人员参

加；

2、承包单位应有能胜任承包任务的领导班子，熟悉承包工程及施

工现场有关安全要求的技术人员和熟练工人，以及完善的施工机具和

安全防护设施；

3、承包单位必须准确认真执行发包方有关规程制度、安全要求和

技术措施；

4、要有安全监察机构和施工质量监督系统；

5、接受发包方安全监督部门的监督和指导；

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6、对有可能造成触电、停电、误动和其它事故的任务，应同发包

方共同制定施工安全组织技术措施，明确责任，经安监人员审查，主

管热电副总经理批准后方可执行；

7、开工前要履行工作票手续。必要时在发包方指定的监护人监护

下进行工作；

8、外包工程施工队伍进入生产现场前，要进行安全教育，经安监

部门认定方可进入施工现场。

三、对外包工、临时工的安全要求：

1、各专业所用外包工、临时工，经人事部办理用工手续后进行三

级安全教育，考核合格后方可进入现场工作。用工部门必须明确专人

负责安全管理，每天对其进行安全教育，交待安全措施和安全注意事

项。发生不安全情况按谁用工，谁负责的原则统计考核用工部门；

2、用工部门要对外包工、临时工加强管理，并给予必要的关心和

支持。外包工、临时工应自觉遵守公司各级安全制度，接受安监人员

的检查指导。如有违章作业，安监人员有权制止，直至停止其作业，

并予以处罚。由此影响工程进度造成损失由承包单位负责。

劳务用工、外包工安全管理制度范文（2）

第一章总则

第一条目的

为确保劳务用工、外包工安全管理制度的有效实施，确保员工的

人身安全和健康，规范公司和劳务用工、外包方之间的安全管理责任

和义务，特制定本制度。

第二条适用范围

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本制度适用于本公司劳务用工、外包工的各项安全管理工作。

第二章安全管理制度

第三条安全生产责任体系

本公司建立劳务用工、外包工安全生产责任体系，厂长负总责，

各部门主要负责人负主要安全生产责任，各级安全管理人员负监管职

责，员工负主体责任。

第四条安全管理制度的执行

本公司应当建立健全劳动用工、外包工安全生产责任制度，使公

司中的各级职责人、员工在劳动用工、外包工的使用、安排和管理中

能按照规章制度贯彻执行安全生产职责。

第五条安全责任下达

公司领导层将劳动用工、外包工安全生产责任层层分解到本部

门、班组、个人，并在年度目标考核、安全生产会议中对分解任务进

行调整。

第六条政策和目标的制定

公司领导层应当根据公司生产经营情况，制定劳务用工、外包工

安全生产方针、政策、目标和规划，并按业务范围、各级责任人员和

有关方面制定和分解具体劳务用工、外包工安全生产目标。

第七条安全生产培训

公司应按需对各部门、岗位从业人员的危险源、风险预控、突发

事件应急响应等方面进行安全生产培训，重点培训劳务用工、外包工

的安全操作技能，提高劳务用工、外包工的安全意识和技能。

第八条安全生产知识宣传

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公司应当利用员工会议、安全生产培训、安全教育月、安全提

示、安全播报等形式，大力宣传劳务用工、外包工的安全生产知识，

提高员工的安全意识，加强员工的安