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员工用工合同协议书5篇

篇1

员工用工合同协议书

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方：（员工姓名）

性别：（男/女）

身份证号码：（身份证号码）

联系方式：（联系电话）

鉴于甲方为一家正式注册的公司，愿意聘用乙方为其员工，现根

据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规的规定，双方达成如下协

议：

第一条入职日期

乙方于____年___月___日起正式入职甲方公司。

第二条岗位及职责

乙方的工作岗位为____，具体职责为______。

第三条试用期

乙方须通过为期___个月的试用期，试用期满后，经双方确认并签

订正式用工合同。

第四条工作时间和休息

1.乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间为__至__，中间

休息__分钟。

2.乙方享有每周__天的休息日，并根据公司规定享受法定假日。

3.乙方须保证在工作时间内全身心投入工作，提高工作效率。

第五条工资福利

1.乙方的基本工资为____元/月，在试用期内工资为____元/月。

2.乙方享有公司提供的社会保险和公积金。

3.公司根据乙方的工作表现给予相应的奖金和福利。

4.预支工资的情况：在特殊情况下，公司可给予乙方预支工资，

乙方应按时归还。

第六条必威体育官网网址条款

1.乙方在任职期间和离职后，对公司的商业机密和知识产权等保

密信息必须严格必威体育官网网址，不得擅自泄露。

2.乙方知悉的公司必威体育官网网址信息，不得用于个人私利。

第七条离职

1.若乙方有意离职，需提前__个月书面通知公司，公司有权审查

并决定是否同意。

2.在离职时，乙方应完成所有相关工作交接，公司有权扣除相应

款项以支付乙方尚未完成的工作。

第八条其他约定

1.针对公司内部规章制度，乙方应遵纪守法，不得从事违法违规

行为。

2.双方在合同履行中如发生争议，应友好协商解决。如无法协商，

可向有关部门申诉。

3.本合同自签署之日起生效，至乙方离职之日终止。

甲方（公司）：乙方（员工）：

签订日期：____年___月___日签订日期：____年___

月___日

（盖章）（签字）

篇2

员工用工合同协议书

甲方（公司）：___________

乙方（员工）：___________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，经甲、

乙双方平等协商，就乙方（以下简称“员工”）加入甲方（以下简称“公

司”）工作，双方共同遵守以下条款，签订本用工合同协议书。

第一条双方的权利和义务

1.员工有权按照公司的要求，熟练地完成本单位交办的工作，维

护本单位的正常秩序和尊严。

2.员工有权获得公司按规定发给的工资及福利待遇。

3.公司有权为员工提供必要的工作条件和必备的工作设施。

4.公司有权依据本合同的约定和公司规定对员工进行教育和管

理。

5.双方必须遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，共同

维护劳动合同的合法权益。

第二条用工期限

1.本次用工期限为从______年______月______日起至______年______

月______日止。到期时，如继续需要员工从事本单位的工作，应当另行

签订劳动合同协议。

2.本次用工期间如有需要延长的，应在期满前______天提前通知

员工，并与员工协商签订相关协议。

第三条工作内容

员工的工作内容为：______

第四条工资待遇

1.公司应当按照国家规定为员工支付工资，工资支付时间为每月

的______号。

2.具体的工资标准和调整方式以公司的规定为准，工资应当及时

支付到员工指定的银行账户。

第五条工作时间和休息

1.员工的工作时间为每周______天，每天工作时间为______小