- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年销售第四季度工作计划范文
一、市场swot分析
(1)优势:企业规模大资金雄厚,价格低,产品质量有保证。
(2)劣势:产品正在导入期,各方面还不成熟,客户不稳定,条件
有限(没有自己的物流配送)。
总之老品牌占山为王,市场,客户稳定。要想在这片成熟,竞争
非常激烈的无烟战场上打出一片天地。我们必须比别人付出10倍的艰
辛。
二、产品需求分析
1,童车制造业:主要是:儿童车儿童床类。
2,休闲用品公司:主要是:帐篷吊床吊椅休闲桌等。
3,家具产业:主要是:五金类家具。
4,体育健身业:主要是:单双杠脚踏车等。
5,金属制造业:主要是:栅栏、护栏,学生床等。
6,造船业等等。
三、个人工作计划
1,以开发客户为主,调研客户信息为辅,两者结合,共同开拓钢
管市常
2,对老客户和固定客户,要经常保持联系,勤拜访,多和客户沟
通,稳定与客户的关系。对于重点客户作重点对待。
3,在拥有老客户的同时,对开发新客户,找出潜在的客户。
4,加强业务和专业知识的学习,在和客户交流时,多听少说,准
确掌握客户对产品的需求和要求,提出合理化建议方案。
第1页共10页
5,多了解客户信息,对于重点客户建立档案,对于潜在客户要多
跟近。
6,掌握客户类型,采用不同的销售模式,完善自己和创新意志相
结合,分层总结。
四、对自己工作要求
1,做到一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及
时改正下次不要再犯。
2,见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作。
3,对所有的客户工作态度要端正,给客户一个好的印象,为公司
树立形象。
4,客户遇到问题,不能直之不理,一定要尽全力帮助他们解决。
把我们的客服带给客户让他们感到我们公司温暖。买者省心,用者放
心。
5,要有健康的体魄,乐观的心情,积极的态度。对同事友好,对
公司忠诚。
6,要和同事多沟通,业务多交流,多探讨。才能不断增强业务的
技能和水准。
7,到____月份,要有两至三个稳定的客户。保证钢管的业务量。
8,____月份是个非常严峻的时期,业务刚刚开始,市场刚刚启
动,对市场中的客户还不太了解。希望争取拿到一至二个定单。
9,在年最后____月中要增加一至两个客户,还要有三个至四个潜
在客户。为下年打下坚实的基矗
五、在以后的销售工作中采用
第2页共10页
“重点式”和“深度式”销售相结合。采用“顾问式”销售和
“电话式”销售相结合。
2024年销售第四季度工作计划范文(二)
一、目标设定
本次工作计划旨在提高公司在2024年第四季度的销售业绩,以下
是我们的目标设定:
1.销售额目标:在2024年第四季度中,将销售额增加20%。
2.客户满意度目标:提高客户满意度至95%以上。
3.市场份额目标:扩大市场份额,将占有率提高到10%以上。
二、策略规划
为实现上述目标,我们制定了以下策略规划:
1.增加销售团队人数:扩大销售团队规模,增加销售人员数量,
提高销售覆盖面。
2.培训销售人员:组织专业知识培训和销售技巧培训,提高销售
人员的销售能力和专业素养。
3.制定销售目标绩效考核制度:设立明确的销售目标,并制定相
应的考核制度,激励销售人员积极工作。
4.拓展新客户:开展市场调研,寻找潜在客户,并积极拓展新客
户资源。
5.优化销售流程:审核和优化销售流程,提升销售效率,缩短销
售周期。
6.提高客户满意度:加强对老客户的关系维护工作,提供更加专
业和高效的售后服务。
第3页共10页
三、具体工作安排
1.销售团队建设:
a.招聘新销售人员,完善销售团队结构。
b.组织销售培训,提升销售人员的专业素养和销售技巧。
c
您可能关注的文档
最近下载
- GB 42296—2022《电动自行车用充电器安全技术要求》 国家标准第1号修改单.pdf
- 二年级上学期数学期中测试卷.doc VIP
- 2024年科研伦理与学术规范期末试题库(带答案).pdf
- 温室气体核算体系-GHGProtocol.PDF
- 2024国考常识判断真题含答案(突破训练).docx
- 万科物业《财务管理手册》-财务管理制度(doc55).doc
- 全地形车,全球前16强生产商排名及市场份额(by QYResearch).pdf
- CECS/T568-2018金属印花装饰板应用技术规程.pdf
- 笔译常用词语应试手册(二三级通用)-卢敏.docx
- 2024贵州省专业技术人员继续教育公需科目(满分答案).docx VIP
文档评论(0)