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公司保洁雇佣合同8篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（保洁员工）：____________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事公司保洁工作事宜，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，负责进行公司内部的清洁、卫生、垃圾清理等保洁工作。

2.乙方的工作地点在甲方的办公区域及其他指定地点。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。

四、薪酬与福利

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。

2.甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照规章制度进行处理。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）在工作中存在失职、失误等行为，给甲方造成重大损失的。

3.有下列情形之一的，双方均可解除本合同：

（1）乙方患病或者受伤，无法继续从事原工作的；

（2）甲方经营发生变化，无法继续履行合同的。

4.合同期满，双方未续签的，合同自动终止。

七、违约责任

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的损失。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

乙方（保洁员工）：____________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（公司）：____________________

乙方（保洁员工）：____________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事公司保洁工作事宜，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，认真负责完成清洁工作。具体职责如下：

（详细说明保洁工作的内容和要求）

2.工作地点：甲方的办公区域及其他指定地点。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。

2.休息休假：根据甲方的工作需要和法定节假日进行休假。

四、薪酬福利

1.薪资标准：乙方的月薪为人民币________元整。

2.薪资发放：甲方每月定期通过银行转账方式支付乙方薪资。

3.福利待遇：乙方享受国家规定的相关福利待遇。

五、劳动纪律和奖惩规定

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.对于乙方的违规行为，甲方有权按照公司规定进行处罚，情节严重者终止合同。

3.对于乙方的良好表现，甲方视情况给予奖励。

六、培训和发展

1.甲方有权对乙方进行岗位培训，提高乙方的专业技能。

2.乙方应积极参加培训，提高业务水平。

七、合同解除和终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

2.合同终止：合同到期，双方未续签的，合同自然终止。

八、违约责任

1.甲乙双方应遵守合同约定，违反合同约定的一方应承担违约责任。

2.违约金的数额和支付方式根据违约情况具体协商。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调