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公司保洁雇佣合同8篇
篇1
甲方(公司):____________________
乙方(保洁员工):____________________
根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方雇佣乙方从事公司保洁工作事宜,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方的安排下,负责进行公司内部的清洁、卫生、垃圾清理等保洁工作。
2.乙方的工作地点在甲方的办公区域及其他指定地点。
三、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。
2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。
四、薪酬与福利
1.甲方按月支付乙方工资,具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。
2.甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险。
3.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。
五、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照规章制度进行处理。
六、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)在工作中存在失职、失误等行为,给甲方造成重大损失的。
3.有下列情形之一的,双方均可解除本合同:
(1)乙方患病或者受伤,无法继续从事原工作的;
(2)甲方经营发生变化,无法继续履行合同的。
4.合同期满,双方未续签的,合同自动终止。
七、违约责任
1.甲乙双方应履行合同约定的义务,一方违反合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。
2.乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应赔偿甲方的损失。
八、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(公司):____________________(盖章)
法定代表人:____________________(签字)
乙方(保洁员工):____________________(签字)
日期:____年__月__日
篇2
甲方(公司):____________________
乙方(保洁员工):____________________
根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方雇佣乙方从事公司保洁工作事宜,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方的安排下,认真负责完成清洁工作。具体职责如下:
(详细说明保洁工作的内容和要求)
2.工作地点:甲方的办公区域及其他指定地点。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。
2.休息休假:根据甲方的工作需要和法定节假日进行休假。
四、薪酬福利
1.薪资标准:乙方的月薪为人民币________元整。
2.薪资发放:甲方每月定期通过银行转账方式支付乙方薪资。
3.福利待遇:乙方享受国家规定的相关福利待遇。
五、劳动纪律和奖惩规定
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2.对于乙方的违规行为,甲方有权按照公司规定进行处罚,情节严重者终止合同。
3.对于乙方的良好表现,甲方视情况给予奖励。
六、培训和发展
1.甲方有权对乙方进行岗位培训,提高乙方的专业技能。
2.乙方应积极参加培训,提高业务水平。
七、合同解除和终止
1.合同解除:双方协商一致,可以解除合同;一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
2.合同终止:合同到期,双方未续签的,合同自然终止。
八、违约责任
1.甲乙双方应遵守合同约定,违反合同约定的一方应承担违约责任。
2.违约金的数额和支付方式根据违约情况具体协商。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
十、争议解决方式
因履行本合同发生的劳动争议,双方应先协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调
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