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关于下半年工作计划范文8篇

下半年工作计划篇1

一、总的工作目标:

1、稳抓环卫,提高道路保洁质量,确保开发区环境卫生在全市。

2、发展绿化,确保完成开发区下达的绿化养护及绿化保洁任务。

3、积极拓展其他工程业务,提高经济效益。

4、确保安全生产,加强安全意识,尤其是保证车辆行驶安全及道路保洁工人

人身安全。

5、提高全体干部员工的服务意识和服务理念。

6、维护职工的合法利益,提高职工福利待遇,确保职工队伍的稳定。

7、力争完成全年营业收入__万元,创利税__万元。

8、积极拓展物业管理新业务,拟承接高铁国际商务区一体化物业管理。

二、具体措施:

1、加强政治学习,统一思想认识,提高全体干部员工为开发区建设和发展服

务的意识。将开发区的新形势、新发展、新变化传达给个职工,激发职工的工

作热情。

2、加强职工业务技能培训。尤其是物业管理人员,分管理人员、维修人员、

秩序维护员(保安)、保洁员等不同部门、不同工种要定期进行物业管理知识、

专业技能训练,定期进行消防知识培训;对驾驶员定期进行安全思想教育。

3、继续在各部门推行承包责任制,由部门负责人负责本部门内部的所有事

务,部门负责人对公司经理负责。

1)公司拟正式成立监管科,隶属于公司办公室,向办公室及公司总经理汇报

工作。监管科于20__年初成立试运行以来,对公司的各项工作都有了很大的促

进作用,但是监管力度仍然不够大,离公司领导对监管科的期许,还有比较大

的差距。公司拟于下半年正式成立监管科,加强对各部门的检查考核,量化考

核指标,每天考核两次,不走过场,不搞形式主义,不怕得罪人,如实填写日

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考核表,月底总结考核情况报办公室,根据考核情况按公司奖惩制度进行奖

惩。

2)对环境卫队酝酿进行重大改革。推行承包责任制,环卫队实行队长负责

制,队长签定承包责任合同,全面负责环卫工作。同时计划分路段进行承包,

由监管科对各路段进行考核定奖惩;垃圾中转站(车队)实行队长负责制,队长签

订承包责任合同,职责范围包括垃圾中转站、车队、安全保卫、渣土办;与驾驶

员签订责任状,明确驾驶员的责、权、利,进一步明确发生安全事故后公司和

驾驶员各自所承担的责任;对原垃圾站进行改造,新上压缩机组一台;强化服务

功能,提高服务水平,加大对企事业单位的服务力度,拟增加封闭式保洁车、

吸粪车及洒水车各一辆;拟接管经七路垃圾中转站。

3)办公室加强内部管理。对公司各部门劳动纪律及业绩的监督考核;负责仓

库、汽车等事项的综合管理;组织经理办公会及班组长会议,每月进行工作总结

并制定下月工作计划;安排监管科每天考核各部门工作;进一步加强物资采购、

仓库管理、用油管理,材料进出必须有领导签字;油票由办公室统一开具经总经

理签字后方可加油,并由办公室安排专人随同;汽车维修及购买配件由专人负

责,办公室统一安排。

4)绿化队实行承包责任制。分管经理签订承包责任合同,负责绿化队内部所

有事务。在确保完成开发区下达的绿化带养护及保洁任务的同时,积极拓展其

他绿化工程业务。

5)继续加大物业管理力度。做好安全培训及管理,定期对安保人员进行技能

培训、消防培训,定期举行技能竞赛和消防演习;继续加强科技创业园服务区的

管理,对服务区食堂卫生及饭菜质量进行监督管理,确保宿舍楼住户财产及人

身安全,确保园区环境美观,高标准高质量完成园区车棚建设;继续做好怡园市

民广场窗口单位物业管理,拟申报广场绿化工程为__市精品园林工程;承接清洁

技术产业园绿化。

6)开源节流,节约各项经费开支,加强财务审计力度,尤其是工程审计,提

高公司的经济效益。

7)加大物业管理房租、水电费收费力度,确保费用及时回收。

第2页共12页

8)改革公司工资分配体制。进一步提高临聘人员工资待遇以及改革驾驶员工

资制度,宗旨是使多劳者多得、少劳者少得、不劳者不得,尽可能使工资分配

趋于合理化。

9)加强安全生产管理,进行安全知识培训,包括保安职责教育、消防知识培

训、车辆行驶安全教育等,特别是行车安全管理,通过每周进行一次安全思想

教育,强化驾驶员的安全意识。确保__年全年无安全责任事故。

10)严格执行奖惩制度,细化奖惩条例。做到奖优罚劣,使人人有压力,人人

有动力。

下半年工作计划篇2

(一)继续努力拼搏

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