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安全生产委员会工作制度制度

安全生产委员会工作制度

第一章总则

为加强安全生产管理，落实安全责任，完善安全生产规章制度，确保员工的生命安全和身体健康，保障企业的可持续发展，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

第二章制度目标

1.明确责任：明确安全生产委员会的职责和成员的相关职责，确保各项安全生产工作落实到位。

2.规范流程：建立安全生产管理的标准化流程，提高工作效率和执行力。

3.强化监督：完善安全生产监督机制，确保制度的有效实施和持续改进。

4.提升意识：增强全员的安全生产意识，营造安全文化氛围。

第三章适用范围

本制度适用于本单位所有部门、全体员工及与本单位有合作关系的外部单位。包括但不限于以下方面：

1.安全生产委员会的组织与职责

2.安全生产管理的具体流程和标准

3.安全生产的监督与评估机制

4.安全生产事故的报告与处理

第四章安全生产委员会组织架构

4.1组织构成

安全生产委员会由公司高层管理人员、各部门负责人及安全专员组成，设主任1名，副主任若干名，成员人数根据实际情况而定。

4.2职责分工

1.主任：负责安全生产委员会的全面工作，制定安全生产方针和目标，主持会议，协调各部门之间的安全工作。

2.副主任：协助主任工作，负责组织安全生产培训和宣传，定期向主任汇报工作进展。

3.成员：各部门负责人负责本部门的安全生产工作，定期向委员会汇报安全生产情况，提出改进建议。

第五章安全生产管理规范

5.1制定安全生产计划

1.每年初，安全生产委员会应制定年度安全生产计划，明确安全生产目标、措施和责任分工。

2.各部门应根据年度计划制定具体实施方案，并报安全生产委员会审核。

5.2安全生产培训

1.定期组织全员安全生产培训，内容包括安全生产法律法规、岗位安全操作规程及应急处理预案。

2.新员工入职时，必须参加安全生产培训，并通过考核后方可上岗。

5.3安全隐患排查与整改

1.各部门应定期开展安全隐患排查工作，发现隐患及时整改，并做好记录。

2.对于重大安全隐患，必须立即上报安全生产委员会，制定整改措施，并限期完成。

第六章安全生产事故处理

6.1事故报告

任何员工在工作中发现安全事故或隐患，必须立即向部门负责人报告，部门负责人应及时向安全生产委员会报告。

6.2事故调查

1.安全生产委员会在接到事故报告后，应及时组成事故调查组，开展事故调查。

2.调查组应在事故发生后48小时内完成调查，并提交调查报告。

6.3事故处理

根据调查报告，安全生产委员会应制定相应的处理措施，涉及责任人时，应依据公司相关规定进行处理。

第七章监督与评估机制

7.1监督机制

1.安全生产委员会定期对各部门的安全生产工作进行检查，发现问题及时整改。

2.各部门应定期向安全生产委员会汇报安全生产情况，包括隐患排查、培训情况与事故处理等。

7.2评估机制

每年对安全生产工作进行总结评估，评估内容包括：

1.年度安全生产目标完成情况

2.隐患整改情况

3.安全培训效果

4.事故发生情况及处理措施的有效性

第八章附则

1.本制度由安全生产委员会负责解释，自颁布之日起实施。

结语

安全生产工作是企业发展的基石，是保障员工生命安全的重要措施。通过本制度的实施，旨在提高全体员工的安全意识，落实安全责任，确保生产安全，为企业的可持续发展创造良好的环境。希望全体员工共同努力，遵守安全生产规章制度，为建设安全、和谐的工作环境贡献力量。