幼儿园后勤工作计划优秀范文(精选23篇)_1.docxVIP

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幼儿园后勤工作计划优秀范文(精选23篇)

幼儿园后勤工作方案优秀范文(精选23篇)

幼儿园后勤工作方案优秀范文篇1

今日我们又迎来了新的学期,在这一学期中,我们全体后勤人员要竭力尽自己的所能,协作园里各个部门,完成各项后勤工作。下面使我们本学期的后勤工作方案:

一、指导思想本

学期后勤工作,要紧紧围绕“质量为本、特色为重、服务至上”的办学宗旨,以教育为中心,后勤助动,连续提倡务实创新、任劳任怨,爱岗奉献、踏实奋进的工作态度。科学管理服务有高品位,使成果有新的突破;严格防范,平安警钟时时敲,坚决杜绝平安隐患。立足本职,为教育一线供应后勤保障。

二、本学期主要工作:

(一)加强对后勤人员的科学管理,使后勤管理制度化,规范化

制度化—依据规程要求,制定完善各类后勤人员的岗位责任制、考核制、讲法制、使各项后勤工作有章可依。内在的管理是幼儿园进展的灵魂,是实现教育现代化,提高保教质量的重要保障,通过制度化、规范化的民主化管理,从根本上调动后勤人员工作上的乐观性,使得保教质量的全面提高。一套完整、规范的科学规章制度是做好各项工作的保证,本学期我们第一步要建立一套符合幼儿园实际,科学合理的规章制度;其次步加强思想政治工作和职业道德教育,增加工作责任心,变制度为自觉行动;第三步加强检查力度,仔细评比,兑现奖惩工作。

(二)进一步提高后勤保育队伍建设。

加强保育员专业技能培训,挖掘内在潜力,组织保育员每月参与两次次形式各异的学习活动,本学期我们将完成“保育员一日操作流程规范、消毒常识、急救常识、平安教育的组织与示范、传统嬉戏的组织与示范,幼儿意外事故案例及赔偿等等一系列的培训内容,除此之外还将完成《保育员》一书后半部分的培训。教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任,做好工作方案,喜爱自己的工作岗位,做到自尊、自爱、自强、仔细学习先进的技术技能,让每位后勤人员都能跟上时代的步伐,提高服务育人的质量。

(三)卫生保健平安工作。

1、强化全体教职工的平安意识,切实把幼儿的平安置于头等重要的地位。各老师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑平安爱护的内容。对新入园的幼儿加强防范,以防私自出走,做好晨检和交接班程序,使每一位幼儿高兴奋兴的来园,平平安安的回家。2、大型玩具、水电设备、室内照明线路、门窗、玻璃等统肯定期检修。各班需要修理的提前登记,以便准时修理,非正常损坏的请当事人要交纳赔偿金。3、保育员对幼儿的玩具的定期清洗、晾晒,卧房、教室的每日消毒,每项工作都严格根据幼儿园的规章制度严格执行。

(四)建立健全科学、规范的园产管理制度

1、坚持勤俭办园的方针,合理利用有限资金,做到物尽其用、财尽其效,为幼儿园办实事,办好事。

2、加强对园产的日常管理。做好园产登记、保管、申领、修理、转让、报废等各环节工作,增加老师节省物品爱惜公物的意识,发扬勤俭节省的美德。

(五)后勤不后,技能争先

后勤人员不仅要有工作的热忱,更要有过硬的技能,所以每个后勤人员在这学期通过培训、立项等手段人人都要把握肯定的实操技能,

总之,后勤工作千头万绪,只要本着爱岗敬业,为幼儿服务,为教育主体服务的精神,全体成员团结协作,同心同德,从而开创我们幼儿园后勤工作新面貌。

幼儿园后勤工作方案优秀范文篇2

一、指导思想

后勤工作以《指南》为引领,以园务方案为指导,以加快进展为主,以改革创新为动力,以阳光管理为手段,全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量,塑造一支具有“阳光心态、热于奉献”的后勤队伍,保证学园各项工作的顺当开展。

二、详细工作任务和措施。

(一)后勤队伍建设

1.师德规范建设

仔细学习福建省教育厅《关于规范教育教学行为的若干看法》,并依据《看法》精神制订老师师德规定细则,要求老师严格执行师德行为规范。同时,通过集中学习、每日行政检查督导等形式,督促大家共同遵守师德行为规范老师的行为,评出“优秀老师”,并通过月绩考核对广阔后勤人员遵守师德行为规范的状况定期的考核,对优秀者赐予肯定的嘉奖,对于违反师德规范扣发绩效工资,以进一步规范后勤人员良好的师德行为。

2.岗位业务培训

本学年起,我们将通过建立完善的培训制度、选择相宜的培训内容和拓宽多种培训渠道,进一步提高岗位业务培训的有效性和针对性。我们将建立每两周一次的保育员业务学问培训活动,通过定期的学习培训,关心保育员了解幼儿园常见的卫生和平安学问以及做好配教的基本学问与技能,如:《幼儿园常见传染病的发觉与预防》、《幼儿意外事故的应急处置》、《

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