社区居委会管理制度范文.pdfVIP

社区居委会管理制度范文

为充分发挥社区自治组织的作用，切实加强社区居委会的建设，

规范社区居委会的管理，需要制定并实施相应的管理制度。店铺今天

为你整理了社区居委会管理制度范文。

社区居委会管理制度范文一

社区居委会主任职责

社区居委会主任是社区居委会日常工作的主持者，在社区党总支

的领导下，按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定开

展工作。其主要职责：

一、负责党和国家的各项方针政策在社区居委会的贯彻实施;

二、在镇党委、政府的指导和社区党委的领导下，团结、组织、

领导社区认真履行社区居委会职责，密切与辖区内各单位的联系，对

社区成员代表大会负责，自觉接受社区成员和居民的监督;

三、以身作则，模范遵守社区各项规定和社区成员代表会议的各

项决议、决定，完成各项工作任务，管理好社区的各项事务，并接受

社区成员代表大会和党支部的建议和监督;

四、全面负责本居委会工作并督促检查其他成员的工作，帮助解

决工作中遇到的问题，协调各工作委员会处理好日常事务;

五、协调委员之间的关系，充分调动和发挥各工作委员会成员和

居民小组长的作用，积极完成各项任务;

六、负责财务审批，认真执行财会管理制度，坚持民主理财，做

到帐目清楚，定期公开。

七、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习，熟练掌握社

区工作知识，提高居委会成员的整体素质。

社区工作人员工作制度

1、居委会干部要认真贯彻党和国家的各项方针政策，热爱居民委

员会工作。

2、热心群众工作，虚心接受群众意见，大胆工作，努力为群众排

忧解难。

3、班子内部团结合作，分工明确，责任到人，主任全面负责，其

它成员要服从主任的领导，协助主任搞好本职工作。

4、实行坐班工作制，坚持每天按时上下班。严禁迟到和早退，每

个月超过3次，主任要对其进行诫勉谈话，谈话后任不遵守，报镇社

区办处置。

5、实行请消假制度，如有事要事迟到或早退要事先和办公室打招

呼，请假2天以内写请假条报主任审批，2天以上报镇社区办审批。离

岗不请假按旷工处理，其他婚嫁、产假均按相关制度办理。

6、上班时间不得做和工作无关的事情，不随意串岗。

7、以身作则，事事走在群众前头，做群众的表率。

社区服务承诺制度

1、社区居委会为社区成员提供各类服务项目，应明确服务标准。

2、对居民反映的问题和要求，要耐心接待并实行承诺，明确办理

时限和解决程度，建立意见箱，自觉接受社区成员的检查和监督。

社区居委会学习制度

1、居委会干部要坚持每周一的学习制度，学习内容应紧紧围绕当

前的形势增强自身理论水平，政治觉悟和业务能力。

2、居委会干部学习由主任主持，要及时总结学习收获，交流学习

体会。

3、坚持理论联系实际的学风。理论学习要紧密结合居委会工作的

实际，并力求解决具体思想问题和工作问题。

4、居委会要定期、不定期地组织居民小组长(代表)学习，保证每

季度至少召开一次居民小组长(代表)学习会，及时向群众宣传党的路线、

方针、政策、传达上级党政机关重要文件精神，学习应坚持不懈做好

记录。

社区居委会周工作例会制度

1、居委会干部要坚持每周一上午开周例会(遇节假日顺延推后)，

交流情况，安排工作，解决问题。

2、周例会由全体社区工作人员参加，因事因病不能参加，需先向

主任请假，

3、周例会由主任主持，每位工作人员要填写每周小结报表报主任

签字，总结上周工作，安排下周工作。把问题解决在基层，不上交社

区办。要求做简单记录，做为每季、半年或年终工作考评依据。

社区居委会月例会制度

(一)例会时间，内容及请假制度

1、居委例会定为每月1日上午9点(遇节假日顺延推后)，召开全

体社区工作人员和小组长的月工作例会。听取有关反映、汇报、宣传

国家有关方针、政策、法规、传达上级指示精神安排部署工作。

2、因故不能参加例会者应写出书面假条。一次不能参加的经居委

会主任批准，连续二次(包括二次)以上的需经镇社区办领导批准。未经

批准一次不参加例会的，扣发工资的10%，连续无故二个月不参加例

会的，按自动辞职处理。

3、连续二次以上不参会者，年终不得参加评优。

(二)