普法学习第五章重点行业领域法律知识答案.docx

第五章重点行业领域法律学问

1.（单选题）依据《平安生产法》的规定,依据国家有关规定进行平安评价的是（）。

A.国土资源建设项目

B.食品平安建设项目

C.铁路运输建设项目

D.金属冶炼建设项目

正确答案：D用户选择：A

2.（单选题）为强化餐饮服务供应者的过程限制和监督，要提倡餐饮服务的供应者公开（）。

A.公开加工过程

B.公开食品配方

C.公开食品制作方法

D.公示食品原料价格

正确答案：A用户选择：A

3.（单选题）依据《平安生产法》的规定，下列关于生产经营单位的特种作业人员的说法正确的是（）。

A.特种作业人员的范围由国务院确定

B.应当取得相应的资质才能上岗

C.特种作业人员的范围由国务院平安生产监督管理部门确定取得相应资格，方可上岗作业

D.特种作业人员可以依据国家有关规定经特地的平安作业培训，取得相应资格，方可上岗作业

正确答案：B用户选择：B

4.（单选题）依据《食品平安法》的规定，下列关于网络食品交易的说法不正确的一项是（）。

A.网络食品交易第三方平台供应者发觉入网食品经营者有违反本法规定行为的，应当刚好制止并马上报告所在地县级人民政府食品药品监督管理部门

B.网络食品交易第三方平台要对入网食品经营者实名登记

C.消费者通过网络食品交易第三方平台购买食品，其合法权益受到损害的，可以向入网的食品经营者或者食品生产者要求赔偿

D.网络食品交易使消费者的合法权益受到损害的，应当和食品经营者担当按份责任

正确答案：D用户选择：D

5.（单选题）关于生产经营单位的平安生产责任制说法不正确的是（）。

A.应当规定考核标准

B.应当规定工资标准

C.应当规定责任范围

D.应当明确规定各岗位的责任人员

正确答案：B用户选择：B

6.（单选题）不属于生产经营单位平安生产教化和培训档案的内容的是（）。

A.考核标准

B.平安生产教化和培训的时间

C.参与人员

D.考核结果

正确答案：A用户选择：D

7.（单选题）依据《食品平安法》的规定，对违法运用剧毒、高毒农药的，规定除依照有关法律、法规规定赐予惩罚外，（）。

A.可以由公安机关依照规定赐予拘役

B.可以由公安机关依照规定赐予罚款

C.可以由公安机关依照规定赐予警告

D.可以由公安机关依照规定赐予拘留

正确答案：D用户选择：D

8.（单选题）在计算企业应纳税所得额时,（）支出可以加计扣除。

A.依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费、政府性基金

B.赞助支出

C.税收滞纳金

D.罚金、罚款和被没收财物的损失

正确答案：A用户选择：B

9.（单选题）婴幼儿配方食品生产企业应当将食品原料、食品添加剂、产品配方及标签等事项向（）。

A.省、自治区、直辖市人民政府食品药品监督管理部门备案

B.国务院食品药品监督管理部门备案

C.国务院卫生行政部门备案

D.省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门备案

正确答案：A用户选择：C

10.（单选题）A钢铁厂托付B公司供应冶炼钢铁的技术，则保证平安生产的责任由谁担当（）。

公司和B公司按份担当责任

公司担当责任

公司和B公司共同担当责任

公司担当责任

正确答案：B用户选择：C

11.（单选题）专供婴幼儿和其他特定人群的主辅食品，其标签还应当标明（）。

A.副作用

B.主要养分成分及其含量

C.禁食人群

D.禁忌条件

正确答案：B用户选择：C

12.（单选题）下列关于企业的税收实惠哪项说法是错误的？（）

A.企业的固定资产由于技术进步等缘由，确需加速折旧的，可以缩短折旧限或者实行加速折旧的方法

B.创业投资企业从事国家须要重点扶持和激励的创业投资，可以按投资额的一定比例抵扣应纳税所得额

C.国家须要重点扶持的高新技术企业，减按25％的税率征收企业所得税

D.企业综合利用资源，生产符合国家产业政策规定的产品所取得的收入，可以在计算应纳税所得额时减计收入

正确答案：C用户选择：C

13.（单选题）依据《平安生产法》的规定，事故调查处理应当依据（）的原则。

A.科学严谨、依法依规、实事求是、注意实效

B.平安第一、预防为主、综合治理

C.科学合理、依法依规、实事求是、注意实效

D.防治结合

正确答案：A用户选择：A

14.（单选题）企业（）收入为免税收入。

A.从事国家重点扶持的公共基础设施项目投资经营的所得

B.符合条件的技术转让所得

C.从事农、林、牧、渔业项目的所得

D.符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益

正确答案：D用户选择：D

15.（单选题）依据《平安生产法》的规定，生产经营单位对本单位人员的管理说法正确的是（）。

A.生产经营单位可以对从业人员进行平安生产教化和培训

B.生产经营单位运用被派遣劳动者的，可以将被派遣劳动者纳入本单位从业