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研修派遣合同8篇

篇1

甲方（派遣单位）：___________________________

乙方（研修人员）：___________________________

根据甲乙双方的协商，本着平等互利的原则，甲方派遣乙方至______________________（以下简称研修单位）参加研修培训，特定以下合同：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方在研修期间，应接受研修单位的安排，按时完成任务。如有特殊情况需要调整工作内容或工作地点，需经过甲方同意。

2.乙方的工作地点为：___________________________。

三、工作时间与休息休假

1.乙方在研修期间执行标准工时制，工作时间为每日工作不超过八小时，每周不超过四十小时。具体工作时间和休息休假办法按照研修单位的安排执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和研修单位规定的带薪休假等假期制度。具体的假期制度按照研修单位的实际规定执行。

四、生活待遇与管理

1.甲方负责为乙方办理研修期间的意外伤害保险等必要手续，费用由甲方承担。乙方在研修期间的人身安全与健康由甲方负责。如因不可抗力因素导致乙方伤亡等事故，由双方协商解决。

2.乙方在研修期间应遵守研修单位的规章制度和纪律规定，服从管理，遵守职业道德规范。如有违规行为，甲方有权按照相关规定处理。若情节严重构成犯罪，移交司法机关处理。同时甲方有权解除合同。乙方个人造成损失的自行承担。如因不可抗力导致无法继续履行合同的，双方协商解决。

篇2

甲方（派遣单位）：__________________________

乙方（研修人员）：__________________________

根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣乙方参加研修事宜达成如下协议：

一、合同目的

甲方派遣乙方参加研修的目的是提高乙方的专业技能和管理能力，使其在国际研修中取得实际效果，为双方的合作与发展做出贡献。

二、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、派遣内容

1.甲方派遣乙方参加______的研修项目。

2.研修期间，乙方应遵守研修单位的相关规定，积极参与研修活动，努力完成研修任务。

3.甲方有权根据实际需要调整研修计划或安排，乙方应服从甲方的安排。

四、费用及支付方式

1.乙方应支付甲方研修费用______元人民币，包括但不限于机票、签证、生活费、保险等费用。

2.乙方需在合同签订后______日内支付研发费用总额的______%作为预付款，余款在出发前一次性付清。

3.如因乙方原因未能完成研修任务，甲方有权扣除部分或全部费用。

五、知识产权

1.乙方在研修期间所完成的与研修项目相关的技术成果、研究报告等知识产权归甲方所有。

2.乙方在研修期间学习到的所有技术、知识和经验应在必威体育官网网址的前提下仅限于履行本合同之目的使用，不得向第三方泄露或用于其他用途。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方在研修期间接触到的所有商业秘密、技术秘密及其他机密信息均应严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.乙方违反必威体育官网网址条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

七、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

2.违约方应赔偿守约方因此遭受的实际损失。

3.违约金的数额根据违约的具体情况确定。

八、不可抗力

1.因不可抗力导致甲乙双方无法履行本合同的，双方均免于承担违约责任。

2.不可抗力包括但不限于自然灾害、政府行为、战争等无法预见且无法避免的事件。

九、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因履行本合同发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________________乙方（签字）：__________________________签订日期：______年______月______