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学校安全稳定工作责任追究制度
第一章总则
为加强学校安全管理,维护校园安全稳定,确保师生的生命安全和身体健康,根据国家法律法规、教育部门相关规定及学校实际情况,制定本责任追究制度。通过明确责任、强化管理、严肃追责,促进学校安全工作的有效落实。
第二章目标
本制度的主要目标是:
1.明确各级管理人员及相关工作人员的安全责任。
2.加强对学校安全工作的监督和评估。
3.建立严密的责任追究机制,确保安全隐患及时消除。
4.提高全体师生的安全意识,营造安全和谐的校园环境。
第三章适用范围
本制度适用于全体教职员工、学生及其他在校人员,包括:
1.各级管理人员(校长、副校长、各部门负责人等)。
2.教师及其他教育工作者。
3.学生及其家长。
4.校外合作单位及相关人员。
第四章法规依据
本制度依据以下法规、政策及规定:
1.《中华人民共和国教育法》
2.《中华人民共和国安全生产法》
3.《校园安全管理办法》
4.各级教育行政部门关于学校安全工作的通知及指引。
第五章安全责任
1.学校领导责任
-校长是学校安全工作的第一责任人,全面负责学校安全管理工作。
-各级管理人员应根据职责分工,落实安全工作,定期召开安全工作会议,分析安全形势,研究解决措施。
2.教师责任
-教师应负责自己所带班级的安全教育,定期开展安全知识培训,确保学生了解安全常识。
-教师发现安全隐患时,应立即上报并采取应急措施,防止事故发生。
3.学生责任
-学生应主动学习和遵守学校安全管理规定,重视个人及他人的安全。
-学生在校内外如发现安全隐患,应及时向教师或管理人员报告。
4.家长责任
-家长应配合学校安全教育,关注孩子的安全行为,督促孩子遵守学校的安全管理规定。
5.校外单位责任
-校外合作单位在学校活动中应严格遵守学校的安全管理规定,承担相应的安全责任。
第六章安全隐患排查与整改
1.隐患排查
-学校应定期组织安全隐患排查,确保排查覆盖全面,及时发现安全隐患。
-排查结果应形成书面报告,并由相关责任人签字确认。
2.隐患整改
-对于发现的安全隐患,学校应立即制定整改措施,明确整改责任人和整改时限。
-整改完成后,相关责任人应对整改情况进行核查并形成报告,以备后续监督。
第七章责任追究
1.追责原则
-对因失职、渎职或不作为导致安全事故的人员,学校将依据相关规定进行责任追究。
-追责应遵循“谁主管、谁负责”的原则,确保责任明确、追究有据。
2.追责程序
-事故发生后,学校应立即成立调查小组,对事故原因进行调查,并形成调查报告。
-根据调查结果,决定对相关责任人的处理措施,包括但不限于警告、罚款、调岗、解聘等。
3.责任处理
-对于因安全管理不力导致重大事故的责任人,学校应依法依规追究其法律责任。
-责任追究结果应在学校内部通报,并对受到处理的人员进行公示。
第八章监督机制
1.内部监督
-学校应设立安全监督小组,定期对安全工作进行检查,确保各项安全管理措施落实到位。
-各部门应建立安全责任台账,记录安全工作开展情况及隐患整改情况,接受监督和评估。
2.外部监督
-学校应定期邀请教育主管部门、社会组织等进行安全检查,接受外部监督和评估。
-对于外部监督发现的问题,学校应及时整改,并将整改情况向外部反馈。
第九章评估与改进
1.定期评估
-学校应每学期对安全工作进行一次全面评估,分析存在的问题和不足,并提出改进措施。
-评估结果应形成书面报告,报送教育主管部门备案。
2.持续改进
-针对评估中发现的问题,学校应制定整改方案,落实整改责任,确保安全工作不断改进。
-定期开展安全培训,提高全体师生的安全意识和应急处置能力。
第十章附则
1.解释权
-本制度由学校安全工作领导小组负责解释。
2.生效日期
-本制度自发布之日起生效,所有教职员工和在校学生均应遵守。
3.修订程序
-本制度根据实际情况和工作需要,定期进行修订,修订应经过校内讨论和审议程序。
通过上述制度的实施,学校将能够有效地确保安全管理工作落实到位,建立起一套科学、合理的责任追究机制,从而提升校园安全水平,为师生创造一个安全、稳定的学习环境。
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