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公司雇佣咨询服务协议书（精选3篇）

公司雇佣咨询服务协议书篇1

甲方：_________

乙方：_________

1.公司指定

根据本合同协议和条款，乙方委托并指定甲方为乙方提供

本合同规定的各项咨询服务。

2.双方关系

甲方和乙方均为独立法人。本合同的签订在甲方和乙方之

间并不产生任何雇用、代理、合资或业务伙伴关系。甲方绝非

乙方的法律代表，无论是任何目的，甲方均不能以书面或其它

明示或隐含方式，以乙方的名义享受权利或承担义务。

3.服务

甲方将根据乙方提供的职位要求向乙方推荐合适的人选。

具体职位描述、要求及人数由乙方提供，详细的书面材料作为

本协议，具有同等法律效力;

甲方应确保每一个推荐给乙方的候选人首先经过甲方的面

试筛选。若乙方要求，甲方应对候选人简历中包含的信息或候

选人提供的其它信息的准确和真实性及在面试过程中发现的问

题进行核实。

凡经甲方推荐的人才，从推荐之日起12个月内，如果乙

方未通过甲方暗地或通过第三方录用该人才，无论长期或短

期，均视为甲方推荐成功，乙方按照本合同相关条例支付咨询

费用。如果乙方把甲方推荐的人才中转推荐给第三方，甲方亦

按照本合同相关条例向乙方要求支付咨询费用;

4.机密

甲方承诺：

1)对获知的乙方及其分支机构的商业和技术信息保守秘密;

2)对获知的乙方或分支机构的雇员或候选人相关信息保守

秘密。

3)甲方推荐的候选人及其身份和职业相关信息只可提供乙

方使用，不得向乙方以外的第三方泄露候选人的信息。

乙方接受本合同后，也将承诺所有由甲方推荐的候选人及

其身份和职业相关信息只可由乙方使用。乙方承诺不向乙方以

外的第三方泄露候选人的信息。

双方在本合同到期或终止后一年内必威体育官网网址责任依然有效。

5.乙方内部员工的不猎取原则

自本合同生效起至合同终止后一年内，甲方不得猎取乙方

员工到其它公司任职。

6.咨询费用

若推荐的高级管理人才的人选试用上班后，乙方须向甲方

支付该录用人员全年收入的百分之二十作为咨询费用。若推荐

的中层级别的人选试用上班后，乙方须向甲方支付该录用人员

的作为其一个月的收入作为咨询费用。年薪或月薪的总额以实

际录用后面谈中为准。

7.款项支付规定

咨询费用在候选人试用上班七天内由乙方向甲方支付咨询

费用的80%，余下20%咨询费用在候选人试用期合格结束后乙

方向甲方支付咨询费用的20%。乙方在收到甲方开具的服务性

行业统一商业发票后七天内付款。

8.保证

如果由甲方推荐并被乙方雇用的人员在试用期内自动离职

或被开除，甲方将继续推荐替代人选而不额外收费。甲方若不

能在30天内找到乙方满意的替代者，除非乙方需要甲方继续

推荐或者改用其它职位代替，否则甲方将所收取服务费的80%

返回乙方。

以上保证实施条件：本合同全部款项已支付。如果超过合

同规定的付款期限付费的话，甲方将向乙方每天追收总额1%

滞纳金。

本协议在乙方委托推荐的人数超过一人时，对每个人才的

服务分别有效，彼此无法律上连带责任。

9.时间安排

甲方将根据合同职位规定进行人员筛选活动，并在本合同

生效日起的三周以内提供一份合适人选名单。

10.合同条款期限

合同的条款自_________年_________月_________日生

效，至_________年_________月_________日终止。到期前一

个月，双方如无异议，该协议自动延期一年。

11.合同终止

以下条件出现时，合同将终止：

1)甲方和乙方协商签定书面终止协议;

2)合同一方至少提前三十天以书面形式通知对方终止协

议。

甲方：_________乙方：_________

负责人：_______负责人：_______

_________年____月____日_________年____月____日

公司雇佣咨询服务协议书篇2

中国__公司和_国__公司

编号：________

日期：________年________月________日

________公司(以下简称“甲方”)为一方，