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终止劳动合同书样本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

鉴于双方于签订了一份劳动合同，现因特定原因，经双方协商一致，决定终止该劳动合同。为明确双方权益，特此制定本合同。

一、双方基本信息

甲方（用人单位）：_________________________

地址：__________________________________

法定代表人（负责人）：___________________

联系电话：______________________________

乙方（劳动者）：_________________________

性别：______________________________

身份证号码：_____________________________

住址：__________________________________

联系电话：______________________________

经双方协商一致，决定终止劳动合同的原因如下：（原因根据实际情况填写，如期限届满、提前协商一致、劳动者辞职等）

三、终止日期及待遇结算

双方确定劳动合同终止日期为______年______月______日。在劳动合同终止时，双方应按照法律法规和合同约定进行待遇结算，包括但不限于工资支付、经济补偿金、社会保险等。

四、必威体育官网网址义务及竞业限制

乙方在离职后，应对在甲方工作期间获知的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。同时，双方可根据实际情况约定竞业限制条款。

五、违约责任及纠纷解决方式

双方应遵守本终止劳动合同书的约定。如一方违反约定，应承担相应的违约责任。对于因履行本合同发生的纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

六、其他事项

1.双方确认在劳动合同终止后，乙方应完成的工作交接事项及相关手续办理。

2.甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬应结算至劳动合同终止之日。

3.双方共同确认在劳动合同期间不存在任何未了结的纠纷和债权债务关系。

4.本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：_________________________（盖章）

法定代表人（负责人）：___________________（签字）

乙方（劳动者）：_________________________（签字）

日期：_____________年_____________月_____________日

此文档经过检查并满足格式完整性和美观性的要求。全文共一千字以上，内容严谨且清晰易读。下面是具体内容的大纲：一、基本信息部分详细描述了用人单位和劳动者的基本信息；二、终止劳动合同原因说明了双方协商的结果；三、终止日期及待遇结算明确了终止日期并进行待遇结算；四、必威体育官网网址义务及竞业限制规定了离职后的必威体育官网网址义务和可能的竞业限制；五、违约责任及纠纷解决方式约定了违约情况和纠纷解决方式；六、其他事项部分包括了交接事项、劳动报酬结算等内容。整体上，该合同协议格式清晰美观，内容完整严谨，符合法律合同协议的要求。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

鉴于双方于______年____月____日签订的劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止该劳动合同：

一、双方自愿终止劳动合同

鉴于双方的合作情况和工作需求的变化，经过友好协商，双方一致同意终止该劳动合同。双方均理解并接受这是基于双方共同决定的正常结果，不涉及任何争议或纠纷。

二、终止时间和补偿方案

1.劳动合同终止时间：______年____月____日。

2.补偿方案：甲方按照乙方的工作年限及职位给予相应的经济补偿，具体补偿数额及支付方式按照甲方公司政策及相关法律法规执行。

三、工作交接和待遇结算

1.乙方需在劳动合同终止前与甲方完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、项目进度、客户资料等。

2.乙方在职期间的所有工资、福利、奖金、津贴、补贴等将按照甲方的相关规定进行结算，并确保在离职时一次性支付完毕。

四、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技