- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
房地产开发有限公司:档案管理制度
房地产开发有限公司档案管理制度
第一章总则
为加强房地产开发有限公司的档案管理,提高档案的安全性和有效利用率,依据国家相关法律法规及公司内部规章制度,特制定本档案管理制度。档案是反映公司历史、业务活动及管理的重要依据,规范的档案管理能有效支持公司的决策、运营及合规性。
第二章适用范围
本制度适用于房地产开发有限公司所有部门的档案管理工作,包括但不限于项目档案、财务档案、人事档案及其他相关文件材料的收集、整理、保管和使用。
第三章法规依据
本制度的制定依据包括:
-《中华人民共和国档案法》
-《企业档案管理规定》
-《信息公开条例》
-其他相关法律法规及行业标准
第四章档案工作任务
档案管理的主要任务包括:
1.收集、整理和归档各类档案材料;
2.定期对档案进行保管、检查;
3.处理档案查阅、借用、转递等事务;
4.为公司决策、管理提供信息支持;
5.确保档案的安全性与完整性。
第五章档案的收集与归档
1.档案材料的收集
档案材料的收集由各部门负责,涉及内容包括:
-项目立项申请及审批文件
-合同文本及相关附件
-财务报表及审计报告
-人员变动记录及考核材料
-其他与公司运营相关的文件
2.档案的归档
归档工作由综合服务部进行,要求如下:
-所有档案材料需在项目结束后3个月内完成归档;
-归档材料应按照规定的格式和顺序整理,确保字迹清晰、内容完整;
-归档材料需经部门负责人审核,并由综合服务部统一编号登记。
第六章档案的保管
1.保管责任
所有档案由综合服务部专人负责保管,确保档案安全。
2.安全措施
-档案应存放于专用档案室,采取防火、防潮、防盗等措施;
-档案室应定期进行检查,确保环境干燥、通风良好。
3.档案清单
每年应对档案进行一次全面清查,确保档案的完整性和准确性,并形成档案清单。
第七章档案的查阅与借用
1.查阅申请
员工或外部人员需查阅档案时,需填写查阅申请表,经综合服务部审核批准。
2.借用规定
-档案原则上不外借,特殊情况需经公司高层管理人员批准;
-借用档案时,需填写借用登记表,借用人需承担相应的保管责任。
3.查阅纪律
查阅档案时,任何人不得对档案进行涂改、损坏,确保档案的原状。
第八章档案的转递
1.转递流程
档案转递工作由综合服务部负责,转递时应遵循以下流程:
-转递档案需密封,并填写转递通知单;
-转递档案通过专人或机要途径完成,不得由个人携带。
2.接收确认
接收方需在收到档案后及时核对,并签署回执单,确保档案的完整接收。
第九章档案的销毁
1.销毁标准
符合销毁条件的档案需经过综合服务部审核,并报公司高层批准,销毁时应确保档案资料的彻底清除。
2.记录备案
销毁档案需填写销毁记录表,记录销毁时间、销毁原因及相关负责人,确保档案管理的可追溯性。
第十章监督与评估机制
1.监督责任
综合服务部负责档案管理的日常监督,确保各项管理制度的落实。
2.定期评估
每年度进行一次档案管理工作评估,评估内容包括档案的完整性、安全性及管理效率,并形成评估报告。
3.反馈机制
建立档案管理的反馈机制,鼓励员工对档案管理提出建议和意见,促进管理制度的完善与优化。
第十一章附则
1.解释权
本制度的解释权归综合服务部。
2.生效日期
本制度自发布之日起生效,之前的相关档案管理制度同时废止。
3.修订流程
本制度如需修订,由综合服务部提出修订建议,经过公司管理层讨论通过后生效。
通过以上制度的制定与实施,房地产开发有限公司将有效规范档案管理,提升档案的使用效率和安全性,为公司的可持续发展提供有力的支持。
文档评论(0)