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局巡察整改方案

背景

在保持大局稳定发展的基础上，我局一直推动干部作风建设和基层工作水平提升。在近期巡察工作中，发现了一些领导干部存在形式主义、官僚主义和不作为等问题，这不仅影响了基层群众的利益，也影响了我局形象和信誉。为此，制定整改方案，以确保巡察发现问题得到及时解决，保持我局正常运转和健康发展。

目的

通过局内巡察，发现和指出我局中存在的问题，以推进干部作风建设和基层工作水平提升。同时通过整改方案的实施，提高我局执行力和解决问题的能力，为保障局内工作的良性运转打下坚实基础。

方案

领导责任

局长要亲自带队，对巡察整改工作进行统筹和领导。同时加强对存在问题的领导干部的教育和培训，推动他们解决问题的意识和能力的提升。另外，建立明确的巡察督查制度，加大领导责任落实的力度。

党建工作

通过开展党员干部的党性教育，监督党员干部的思想，以及整改检视、谈话函询、民主生活会和组织生活会等方式，推进党建工作，以提高我局党员干部的认识和水平。同时，加强党风廉政建设，落实对公款消费、赴宴应酬和公款旅游等问题的普查和整改。对违纪违法的干部严肃处理，提高全局党员干部的政治觉悟和纪律性。

基层工作

针对我局基层工作中存在的问题，强化基层组织建设，加强对基层干部的培训和考核，以提高基层工作水平。在问题整改过程中，制定具体措施和时间表，确保责任到人，问题落实到位。同时加强对基层干部的表彰和奖励，对在问题解决中具有进取心的干部予以表扬和激励，以推动整改工作的开展。

督查考核

监督制度由督查小组进行巡察，确保制度的落实和问题的整改。同时要建立机制，促进局内各部门之间的沟通和协作。所有巡察结果和整改督查情况，必须上传到网络管理系统并定期报告领导。

结语

整改方案的实施，是我局加强干部作风建设和基层工作水平提升的具体举措，也是保证组织健康作用的举措。我们希望通过本次整改，彻底解决存在的问题，推进我局的发展和进步。我们相信，在所有人贡献的力量下，我局一定会走向更好的明天！