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公司人员借调合同-借调合同（精选11篇）

公司人员借调合同-借调合同篇1

甲方因工作需要，借用乙方的员工_____（丙方）。三方

就此借调事项达成如下协议：

一、甲方借用丙方的期限为____年，自____年____月____

日起至____年____月____日止。

二、甲方的权利和义务：

（一）借用期间甲方可根据需要安排丙方的工作岗位和任

务，并按月向丙方支付税前工资____元，每月____日为发薪

日。甲方为个人所得税代扣代缴人。

（二）借用期间甲方应承担丙方的各项社会保险费用____

元/月，每____季度或年向乙方支付一次，同时按___元/月的

标准向乙方支付管理费。

（三）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从

甲方的管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙

方退回乙方，但应提前15日通知乙方和丙方，并承担违约

金。若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属

违约行为。

三、乙方的权利和义务：

（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪

处理，并为丙方缴纳各项社会保险费用等。

（二）乙方可按约定向甲方收取社会保险费和管理费，并

向丙方收取应承担的社会保险费用。

（三）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前

15日通知甲方和丙方，并承担违约金。若甲方违约致使乙方

撤回丙方，无须提前通知，也不属违约行为。

四、丙方的权利和义务：

（一）借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利

待遇，且不向乙方提出辞职请求。

（二）借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其

各项规章制度，保守其商业秘密。

（三）借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按

《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违

约责任。乙方可按本协议第三条第（三）项约定将丙方撤回，

同时为甲方推荐替补人员，或者承担违约金。

五、本协议期满即行终止，期满前15日内甲、乙任何一

方无提出终止要求，本协议自行延长一个周期。

六、甲、乙任何一方的违约行为致使本协议无法履行，应

向对方支付违约金___元；给对方造成损失的，还应按实际损

失额予以赔偿。若发生争议，任何一方可向有管辖权的人民法

院提起诉讼。

七、本协议一式三份，三方各执一份。

甲方：____________（签字盖章）乙方：____________

（签字盖章）

电话：_____________________电话：

______________________

传真：_____________________传真：

______________________

______年___月___日______年___月___日

公司人员借调合同-借调合同篇2

甲方因工作开展需要，经与乙方友好合作、协商，现向乙

方借调部分专业技术人员参与甲方产品生产和产品研发工作。

甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则，共同签署本协议。

一、借调人员

根据甲方需要，乙方借调人员主要包括研发、工艺和生产

操作等，其中技术研发人、工艺技术人、生产操作人（人员名

单和简历附后）。

二、借调期限

从_____年____月____日起到_____年____月___日止，为

期_____个月。如借调时间调整，由甲方双方协商确定。

三、甲方权利义务

1、负责借调人员的日常管理，按甲方规章制度对借调人

员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定，甲方有权

按甲方规定文件对借调人员进行处罚；借调人员如不能胜任甲

方工作需要或严重违纪，甲方可将其退回乙方，由乙方进行处

理。

2、借调期间，甲方应对借调人员进行政治思想、职业道

德、业务技术知识、安全生产及各种规章制度的教育培训。

3、甲方须根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合

国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完

成工作任务所必需的劳动工具。

4、甲方应承担借调人员借调期间的各项管理费用，包括

工资、福利及借调往返交通费用及其他补贴费用等。

5、根据甲方工作进展，甲方有权安排借调人员进行加班

加点工作，但需给予必要的休息时间。

6、借调期间，