中国工会十八大报告PPT课件.pptxVIP

中国工会十八大报告本次报告概括了中国工会在过去5年中取得的重要成就和未来发展目标,为工人权益保护和社会和谐稳定做出了重要贡献。by

报告背景党的二十大胜利召开党的二十大是在全面建设社会主义现代化国家关键时期召开的一次重要会议,对新时代中国特色社会主义事业发展作出全面部署。工人阶级和工会组织重要地位工人阶级和工会组织在社会主义现代化建设中发挥着不可或缺的作用,他们是实现中华民族伟大复兴的重要力量。新时代工会工作面临新机遇党的二十大为新时代工会工作提供了新的发展机遇,工会组织应紧跟时代步伐,不断推进自身改革创新。

报告要点强调维护职工权益报告重点强调了工会组织要切实维护广大职工的合法权益,特别是在工资分配、福利待遇、社会保障等方面保护职工权益。促进工会自身建设报告提出要持续深化工会改革,提高工会组织的吸引力和影响力,增强工会工作的针对性和实效性。推动产业工人队伍建设报告强调要全面推动产业工人队伍建设,完善多层次的工资分配机制,健全社会保障体系。加强基层工会建设报告指出要加强基层工会建设,确保工会组织能够深入基层,切实维护职工权益。

工会组织建设1健全组织体系完善工会组织的层级结构和运行机制,确保工会组织覆盖面广、职能发挥到位。2加强基层建设重点强化基层工会组织建设,提升工会在基层的服务能力和组织动员力。3提升组织活力创新工会工作方式,丰富工会活动内容,增强工会组织的凝聚力和号召力。4建强工会队伍大力培养和锻炼高素质的工会干部,为工会事业发展注入新的动力。

维护职工权益权益维护工会积极维护职工合法权益,通过集体谈判等方式,为职工争取更好的工资待遇、就业保障和福利待遇。问题解决工会为职工提供权益保护服务,耐心倾听诉求,并协助他们解决工作中遇到的各类问题。权利教育工会通过培训、宣传等方式,帮助职工了解自身权利,增强维权意识,维护好自己的合法权益。

参与企业民主管理企业共治工会促进职工代表与企业管理层的协商沟通,共同参与企业的民主管理。民主决策工会保证职工在企业重大事项决策中的知情权、参与权和表达权。集体协商工会组织职工代表与企业管理层进行集体协商,维护职工合法权益。

培养职工队伍职业培训为职工提供持续的职业技能培训,提升工作效率和专业水平,助力职业发展。心理健康开展职工心理健康辅导,帮助他们更好地应对工作和生活压力,保持积极乐观心态。教育培养支持职工参加进修学习,鼓励持续学习,为他们打造广阔的职业发展通道。团队协作组织职工参与团建活动,增强团队凝聚力,提高工作协作效率。

推动产业工人队伍建设提高技能推动开展技能培训,提高产业工人专业技能水平,增强就业竞争力。职业发展创造更多职业成长机会,为产业工人提供发展通道,激发他们的积极性。福利保障完善工资分配、工作时间、休息休假等制度,切实维护产业工人合法权益。尊重地位提高社会对产业工人的认同感,让他们感受到劳动的价值和荣誉感。

加强基层工会建设提高基层民主管理通过定期召开职工代表大会等方式,增强职工在企业民主管理中的参与度和决策权。强化基层工会建设着力建设一支政治过硬、作风优良、业务精湛的基层工会干部队伍,提高基层工会组织的活力。丰富基层工会活动组织开展多样化的职工文体活动,增强工会组织的吸引力和凝聚力。

健全多层次工资分配机制1多元化工资结构在基本工资基础上,构建绩效工资、岗位工资等多层次工资分配机制,体现不同岗位价值。2工资合理增长合理提高工资水平,保持工资涨幅与经济发展和劳动生产率提高相匹配。3多元化分配渠道拓宽工资分配渠道,鼓励企业分红、股权激励等多样化分配方式。4保障工资按时足额支付建立工资支付保障机制,确保工资按时足额支付,维护职工权益。

完善社会保障体系多层次保障通过完善基本养老保险、医疗保险等基本保障制度，同时发展补充性保险和商业保险，建立多层次、广覆盖的社会保障体系。权益保护健全工伤保险、失业保险等制度,确保工人合法权益得到全面保障,实现社会公平正义。关爱职工关注特殊群体如困难职工、退休职工等,提供个性化的社会保障服务,切实维护他们的基本生活。可持续发展保障制度要与经济社会发展水平相适应,建立长效机制,确保社会保障体系可持续发展。

增强工会组织的吸引力贴近职工需求工会组织应当充分了解并回应职工的实际需求,提供切实有效的服务。建立职工平台搭建丰富多彩的职工互动交流平台,增强职工的归属感和参与感。表彰先进典型及时发现和宣传先进工会组织和工会干部,树立可敬可学的典型引领。提升工作能力加强工会干部业务培训,不断增强服务技能和工作效率。

提高工会工作的针对性深入基层了解需求通过走访企业、调研职工，充分了解基层工会和职工的实际需求和困难，为工会工作提供参考依据。构建多层面支持体系建立健全以政府支持、企业配合、工会主导的工作格局，为职工权益维护提供全方位保障。创新服务内容和方式根据不同职工群