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人力资源合作协议2024年
合同目录
第一章:前言
1.1合同目的
1.2合作原则
1.3合作范围
第二章:合作双方
2.1甲方信息
2.2乙方信息
2.3双方资质与条件
第三章:合作内容
3.1人力资源服务
3.2合作模式
3.3服务标准
第四章:合作期限
4.1合同生效日期
4.2合同期限
4.3合同续签与终止
第五章:费用与支付
5.1服务费用
5.2支付方式
5.3费用调整机制
第六章:权利与义务
6.1甲方权利与义务
6.2乙方权利与义务
6.3双方共同义务
第七章:必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址信息定义
7.2必威体育官网网址责任
7.3必威体育官网网址期限
第八章:知识产权
8.1知识产权归属
8.2知识产权使用
8.3知识产权保护
第九章:违约责任
9.1违约情形
9.2违约处理
9.3赔偿范围
第十章:争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决程序
10.3法律适用
第十一章:合同变更与补充
11.1合同变更条件
11.2合同补充程序
11.3变更与补充的效力
第十二章:附加条款
12.1特殊约定
12.2附加服务
12.3其他事项
第十三章:签字栏
13.1甲方签字
13.2乙方签字
13.3签订时间
13.4签订地点
第十四章:合同生效与备案
14.1合同生效条件
14.2合同备案程序
14.3备案责任
第十五章:其他
15.1合同解释权
15.2合同文本语言
15.3合同的完整性
合同编号______
第一章:前言
1.1合同目的
本合同旨在明确甲乙双方在人力资源服务合作中的权利、义务和责任,以促进双方的长期合作关系。
1.2合作原则
双方应本着平等互利、诚实守信的原则进行合作。
1.3合作范围
本合同合作范围包括但不限于人才招聘、培训、咨询等服务。
第二章:合作双方
2.1甲方信息
甲方名称:______
法定代表人:______
地址:______
联系电话:______
2.2乙方信息
乙方名称:______
法定代表人:______
地址:______
联系电话:______
2.3双方资质与条件
2.3.1甲方资质
甲方应具备合法的经营资格和相应的人力资源服务能力。
2.3.2乙方资质
乙方应具备合法的经营资格和相应的服务承接能力。
第三章:合作内容
3.1人力资源服务
乙方将为甲方提供包括但不限于人才招聘、培训、咨询等服务。
3.2合作模式
3.2.1服务外包
乙方根据甲方需求,提供定制化的人力资源服务。
3.2.2项目合作
双方就特定项目进行合作,共同完成人力资源服务任务。
3.3服务标准
乙方应按照行业标准和甲方要求,提供高质量的人力资源服务。
第四章:合作期限
4.1合同生效日期
本合同自双方签字盖章之日起生效。
4.2合同期限
本合同有效期为______年,自合同生效日期起计算。
4.3合同续签与终止
合同期满前______个月,双方可协商续签事宜。一方可在合同期内提前终止合同,但需提前______天书面通知对方。
第五章:费用与支付
5.1服务费用
乙方提供的服务费用根据服务内容、服务量和市场行情确定。
5.2支付方式
甲方应按照约定的支付方式,向乙方支付服务费用。
5.3费用调整机制
双方可根据市场变化和服务成本,协商调整服务费用。
第六章:权利与义务
6.1甲方权利与义务
6.1.1甲方权利
甲方有权监督乙方的服务质量,提出改进建议。
6.1.2甲方义务
甲方应按时支付服务费用,提供必要的协助和信息。
6.2乙方权利与义务
6.2.1乙方权利
乙方有权按照合同约定收取服务费用。
6.2.2乙方义务
乙方应提供符合约定的人力资源服务,保障服务质量。
6.3双方共同义务
双方应共同维护合作秩序,遵守合同约定。
第七章:必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址信息定义
在合作过程中知悉的商业秘密、技术秘密等均属于必威体育官网网址信息。
7.2必威体育官网网址责任
双方应对必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址责任,未经对方书面同意,不得泄露给第三方。
7.3必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自必威体育官网网址信息知悉之日起至合同终止后______年。
第八章:知识产权
8.1知识产权归属
合作过程中产生的知识产权,按照双方约定或相关法律规定确定归属。
8.2知识产权使用
双方应按照约定或法律规定,合理使用对方的知识产权。
8.3知识产权保护
双方应采取必要措施,保护对方的知识产权不受侵犯。
以上为合同前半部分内容,后续章节将根据双方进一步协商确定。
第九章:违约责任
9.1违约情形
任何一方未能履行合同义务或违反合同条款,视为违约。
9.2违约处理
违约方应及时纠正违约行为,并承担违约责任。
9.3赔
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