外国公务员薪酬管理制度手册.pdfVIP

  1. 1、本文档共63页,其中可免费阅读19页,需付费60金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

外国公务员薪酬管理制度手册

报告摘要

引言

1.公务员薪酬政策及制度检讨专责小组(专「责小组」)委聘华永道咨询有

限公司协助研究若干海外国家在公务员薪酬管理方面的必威体育精装版进展,在顾及香

港公务员薪酬制度的历史与进展下,寻找一些可供香港借鉴的做法。本报告

要紧根据专责小组在我方职权范围内所订下的五个研究重点进行研究:

.遍使用的薪酬政策、薪酬制度与薪酬结构

文档评论(0)

zhuifengshaonian + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档