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高温作业安全相关规定

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目录

高温作业的定义与分类

高温作业的危害与影响

高温作业的安全规定

高温作业的应急处理措施

高温作业的安全监督与管理

高温作业的预防措施与建议

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高温作业的定义与分类

高温作业是指在生产劳动过程中，工作地点具有生产性热源，当室外温度达到本地区夏季通风室外计算温度的作业。

定义

高温作业可按工作地点、工作性质和接触热环境的不同分为三种类型，即高温、强热辐射作业、高湿作业。

类型

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高温作业的危害与影响

热射病

中暑

心血管疾病

消化系统问题

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高温作业可能导致人体体温调节失衡，引发热射病，严重时可致命。

高温作业可能导致人体水分和盐分大量流失，引发中暑，出现恶心、呕吐、头晕等症状。

高温环境可能增加心血管负担，引发心血管疾病，如心绞痛、心肌梗塞等。

高温作业可能导致消化系统功能紊乱，引发腹泻、食欲不振等症状。

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情绪波动

高温作业可能导致人体情绪波动，影响工作积极性和合作精神。

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注意力分散

高温作业可能导致人体疲劳，降低工作效率和注意力集中能力。

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操作失误

高温环境可能影响人的判断力和反应能力，增加操作失误的风险。

高温作业可能导致设备过热，引发火灾、爆炸等安全事故。

设备过热

高温环境可能对设备性能产生不良影响，导致设备故障或使用寿命缩短。

设备故障

高温环境可能对监控设备产生干扰，导致安全监控失效，增加事故风险。

监控失效

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高温作业的安全规定

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在生产劳动过程中，工作地点平均气温不得超过28℃。

最高气温

室内作业场所温度不得超过34℃，热辐射强度大于4.2J/(cm²·min)时，应采取局部降温措施。

室内温度

室外作业场所的气温在最高气温基础上，根据不同地区和工种，不得超过40℃。

室外温度

高温作业人员连续作业时间不得超过2小时，当日最高气温超过37℃时，应停止露天作业。

连续作业时间

休息时间

轮换制度

高温作业人员每日工作时间不得超过6小时，且应保证每2小时有10分钟以上的休息时间。

对于有热源的高温作业场所，应实行轮换作业制度，保证作业人员的休息和健康。

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高温作业人员应配备透气性好、隔热性能好的工作服，如棉质工作服、阻燃服等。

防护服

应选择透气性好、隔热性能好的鞋子，如皮鞋、布鞋等。

防护鞋

应选择透气性好、隔热性能好的手套，如棉质手套、皮手套等。

防护手套

对于有飞溅或有害气体的高温作业场所，应配备防护眼镜，防止飞溅物和有害气体对眼睛造成伤害。

防护眼镜

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高温作业的应急处理措施

在高温环境下，劳动者可能出现头痛、头晕、口渴、多汗、四肢无力发酸、注意力不集中、动作不协调等症状。

立即将患者移至阴凉通风处，补充水分和盐分，用冷水擦拭皮肤，进行物理降温。如症状严重，应立即就医。

应急处理

中暑症状

烫伤症状

皮肤发红、肿胀、水疱、疼痛，严重时可出现皮肤焦黄或炭化，组织坏死。

应急处理

立即用大量冷水冲洗烫伤部位，降低皮肤温度，减少热力对组织的进一步损伤。如有水疱，应保留水疱皮，不要撕脱。如情况严重，应立即就医。

食物中毒

立即停止食用可疑食物，催吐并就医。

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高温作业的安全监督与管理

违规处理

对违反高温作业安全规定的员工进行相应的处罚，如警告、罚款、解除劳动合同等。

责任追究

对发生事故的单位或个人进行责任追究，依法追究其法律责任。

整改要求

对存在安全隐患的单位或个人提出整改要求，限期整改并复查。

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高温作业的预防措施与建议

在高温作业场所安装通风设备，如风扇、空调等，以降低环境温度，提供舒适的工作环境。

安装通风设备

对高温作业场所的墙壁、屋顶进行隔热处理，减少热量传递，降低室内温度。

建立隔热设施

定期清理工作场所的灰尘、杂物，保持环境整洁，避免因杂物堆积导致散热不畅。

保持工作场所清洁

避免长时间连续作业

合理安排工作时间，避免员工长时间连续暴露在高温环境下，保证充足的休息时间。

轮换作业制度

实行轮换作业制度，让员工轮流进入高温环境工作，减少个体在高温下的暴露时间。

建立应急预案

制定高温作业应急预案，一旦发现有人出现中暑症状，立即采取措施进行救治。

提供个体防护用品

对员工进行高温作业安全培训，提高他们对高温危害的认识和应对能力。

培训员工

建立健康档案

建立员工健康档案，定期进行体检，及时发现并处理高温作业对员工健康造成的影响。

为员工提供必要的个体防护用品，如隔热服、手套、帽子、鞋等，以降低高温对身体的危害。

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