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呼吸科工作计划

呼吸科工作计划

时间是箭，去来迅疾，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作

中有更好的成长，让我们对今后的工作做个计划吧。但是相信很多人

都是毫无头绪的状态吧，以下是小编帮大家整理的呼吸科工作计划，

欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

呼吸科工作计划1

一、分科时近期工作：

规范科室建设，严格安医院科室管理制度管理科室。

1、坚持有主治医师、主任医师主持的三级医师查房制度。

2、学习呼吸内科疾病临床诊疗规范及相关专业临床业务知识，按

照国际呼吸联盟诊疗指南，规范呼吸内科诊疗操作程序，使我院呼吸

内科的疾病得到有序规范化治疗。学习并了解呼吸内科发展新技术、

新动向，不断提高呼吸内科诊疗技术水平。

3、在原有的内科诊疗技术水平上，逐步开展肺功能检查、支气管

舒张试验、支气管激发试验等呼吸内科诊疗技术。

4、全科医护人员学习并熟练掌握呼吸机的应用，然后引进、推广

在我院能实用的内科诊新技术一至二项，如PICC管置入术及CT引导

介入组织活检穿刺术。

5、适时组建呼吸内科专科门诊，搞好推介、宣传我院呼吸内科的

工作，逐步提高我院呼吸内科社会声誉。

6、严把医疗质量关，按时保质保量完成病历文书写作记录，尽力

减少或不发生医疗纠纷、医疗事故。

7、全科全科医护人必须争守医院的各项规章制度、劳动纪律。

8、贯彻以人为本，病人至上，医术精湛，服务优质的医疗服务新

理念。工作：规范有序团结紧张认真细心。休息：休闲自由宽松活波

百花齐放。

二、分科后两、三年内工作：

科室规范后，经过一段临床工作磨练，呼吸内科各项诊疗技术已

经得到逐步提高。此时，在我院肺功能检查、支气管舒张试验、支气

管激发试验等呼吸内科诊疗技术工作开展良好，全科医护人员已熟练

掌握呼吸机的应用。我们将选派呼吸科业务骨干，进修学习纤维支气

管镜检查技术，引进并开展纤维支气管镜活检技术、肺泡罐洗技术，

以及由纤维支气管镜介入的诊疗技术。

三：、建科五年后的工作：

经过五年后的锻炼，呼吸内科应该是一个比较成熟的科室。会同

县人民医院也将是一所三级医院的规模。检验科各项设备、试验更加

完善，核磁共振成像技术设备相继进入。我院呼吸内科，以上引进的

各项呼吸内科诊疗技术将更加完善和成熟，对社区获得性肺炎、肺间

质疾病、支气管哮喘、慢性支气管炎、慢性阻塞性肺疾病、肺癌等常

见病和多发病的疾病诊疗水平更加完善规范，而肺心病、呼吸衰竭等

重症呼吸内科疾病的诊断抢救成功率也会大大提高。在核磁共振成像

及CT引导介入组织活检穿刺术技术下，配合纤维支气管镜检查技术，

我们可以开展肺癌疾病的诊断和化疗。这时，我县肺科病人，基本上

就是大病不出县了。距离怀化市县级医院一流呼吸内科的愿望也就不

远了。

呼吸科工作计划2

总结过去的一年，找出工作中的很多不足。为了20xx年的护理工

作能达到：优质量、高效率、有创新、有品牌。在护理部制定计划的

基础上，根据呼吸科具体情况及特点制定20xx年护理工作计划如下：

一、呼吸科护理工作总目标

1、病房陪护率明显下降，尽最大努力创无陪护病房。

2、病房满意度明显上升，满意度＞99%。

3、科室管理达到三化：制度化、秩序化、规范化。

4、护理人员三基、专科培训合格率100%。

5、病人基础护理覆盖率100%。

6、病人健康教育落实有效率100%。

7、病人安全措施落实率100%。

8、护理人员培养达到：有内涵、有礼仪、有技术、有知识，向护

理高端人员标准靠近。

9、科室收入比去年要增加30%左右。

10、打造独特的呼吸科护理品牌。

二、呼吸科护理工作计划及实施方案

1、总结20xx年呼吸科护理工作，优点亮点继续发扬，缺陷不足

加强完善。

2、创建无陪护病房，打造呼吸科护理品牌。

（1）完善探视制度，做好宣传：利用公休座谈会、设咨询服务台，

让病陪人及探视人员理解探视制度的意图，赢得配合。

（2）提高病房的温馨舒适度：床铺清洁整齐、床櫈桌适用、环境

清洁、温湿度适宜、病人