人力资源中介居间合同样本.docx

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人力资源中介居间合同样本

合同目录

第一章总则

1.1本合同的签订依据

1.2合同双方的身份及资质

1.3合同的生效、变更和解除

1.4合同的争议解决方式

第二章服务内容

2.1中介服务的范围

2.2中介服务的目标

2.3中介服务的方式

2.4中介服务的期限

第三章双方的权利和义务

3.1人力资源中介的权利和义务

3.2委托方的权利和义务

3.3第三方权利和义务

第四章费用及支付方式

4.1中介费用的计算方式

4.2支付中介费用的时间和方式

4.3费用退还及扣除情况

第五章必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息的范围

5.2必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务

5.3必威体育官网网址信息的例外情况

第六章违约责任

6.1违约行为的认定

6.2违约责任的具体形式

6.3违约金的计算方式

第七章侵权责任

7.1侵权行为的认定

7.2侵权责任的具体形式

7.3侵权赔偿的计算方式

第八章不可抗力

8.1不可抗力的认定

8.2不可抗力的通知及证明

8.3不可抗力对合同履行的影响

第九章合同的解除和终止

9.1合同解除的条件

9.2合同终止的条件

9.3合同解除和终止后的权利和义务处理

第十章争议解决

10.1争议解决的方式

10.2仲裁的申请及程序

10.3法院诉讼的管辖权

第十一章合同的效力

11.1合同的合法性

11.2合同的履行及效力保障

11.3合同的续签及更新

第十二章附则

12.1合同的解释权

12.2合同的修订和补充

12.3合同的签署和复印件效力

第十三章合同附件

13.1附件一:中介服务项目清单

13.2附件二:必威体育官网网址协议

13.3附件三:服务成果评估标准

第十四章签署页

14.1合同签署日期

14.2合同签署地点

14.3合同双方的盖章及授权代表签字

合同编号_________

第一章总则

1.1本合同的签订依据

1.1.1根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,签订本合同。

1.2合同双方的身份及资质

1.3合同的生效、变更和解除

1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.3.2合同的变更:

1.3.3合同的解除:

1.4合同的争议解决方式

1.4.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

第二章服务内容

2.1中介服务的范围

2.2中介服务的目标

2.2.1乙方应按照甲方的要求,为其寻找合适的人力资源资源。

2.3中介服务的方式

2.3.1乙方应通过其专业的招聘渠道,为甲方寻找合适的人力资源。

2.4中介服务的期限

2.4.1本合同的服务期限为____个月,自合同生效之日起计算。

第三章双方的权利和义务

3.1人力资源中介的权利和义务

3.1.1乙方应按照甲方的要求,为其寻找合适的人力资源。

3.2委托方的权利和义务

3.2.1甲方应对乙方提供的服务给予必要的配合和支持。

3.3第三方权利和义务

3.3.1第三方应对甲乙双方的合法权益给予尊重和保护。

第四章费用及支付方式

4.1中介费用的计算方式

4.1.1中介费用按照双方约定的标准计算。

4.2支付中介费用的时间和方式

4.2.1甲方应在本合同服务期限届满后____个工作日内,向乙方支付中介费用。

4.3费用退还及扣除情况

4.3.1乙方在服务期限内未能找到合适的人力资源的,应退还甲方部分中介费用。

第五章必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息的范围

5.1.1双方在履行本合同过程中获知的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。

5.2必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务

5.2.1双方应对必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,未经对方同意,不得向任何第三方披露。

5.3必威体育官网网址信息的例外情况

5.3.1法律、法规、行政规章等要求披露的;

第六章违约责任

6.1违约行为的认定

6.1.1任何一方违反本合同的约定,导致合同不能履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。

6.2违约责任的具体形式

6.2.1违约金的形式、计算方法及支付期限由双方约定。

6.3违约金的计算方式

6.3.1违约金的计算方式按照双方约定的标准执行。

第八章不可抗力

8.1不可抗力的认定

8.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。

8.2不可抗力的通知及证明

8.2.1一方因不可抗力导致不能履行合同的,应立即通知对方,并在合理时间内提供相关证

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